公司不給員工交社保給公司會(huì)怎么處罰？
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依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十四條對(duì)不辦理社保登記的用人單位，社保機(jī)構(gòu)有權(quán)責(zé)令限期改正，逾期不改正的，處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款；對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。 第八十六條對(duì)未足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的用人單位，責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
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不給員工繳納社保的，就要由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)企業(yè)處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，繳納社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位的一項(xiàng)法定義務(wù)，用人單位不為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金，仍不繳納的處罰款。
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公司怎么給員工交社保用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，然后按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 用人單位逾期員工繳納社保，員工可以要求用人單位補(bǔ)繳社保； 用人單位不同意補(bǔ)繳的，員工可以要求解除勞動(dòng)合同并獲得相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 經(jīng)
2020.06.05 185 -
公司不給員工交社保怎么辦員工可隨時(shí)向勞動(dòng)監(jiān)察舉報(bào)要求用人單位繳納，處理結(jié)果往往是限期補(bǔ)繳。 公司沒給員工買社保的，員工可以通過下列方式來解決：與單位進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商一致的，由用人單位為職工購買社保；如果雙方協(xié)商不成，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，要求
2022.03.29 467 -
公司不給員工交社保怎么辦?公司不給員工繳社保的，勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知用人單位，并且要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；也可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門舉報(bào)，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處、其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處罰款。
2020.11.29 224
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公司不給員工買社保會(huì)怎么處罰
依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十四條對(duì)不辦理社保登記的用人單位，社保機(jī)構(gòu)有權(quán)責(zé)令限期改正，逾期不改正的，處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款；對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以
2022-03-26 15,340 -
公司沒給員工交社保，公司不給員工買社保怎么辦？
、2009年2月27日來現(xiàn)在的公司，試用期一個(gè)月后轉(zhuǎn)為正式員工，但是公司未與我簽定任何勞動(dòng)合同或協(xié)議。 2、法定假日，如五一十一，等都沒有支付過加班費(fèi)，只是說安排調(diào)休，就連這次的春節(jié)還是在公司過的。
2022-05-10 15,340 -
公司不給員工交社保會(huì)怎樣
只補(bǔ)交社保，直接去社保局稽核部門投訴單位，仲裁不受理以單位不繳納社保理由辭職，可以要求單位支付補(bǔ)償金，無法協(xié)商補(bǔ)償金可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁《勞動(dòng)合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)
2022-04-09 15,340 -
公司要求員工公司給交社保，員工不給交怎么辦
用人單位未繳社保的 員工可隨時(shí)向勞動(dòng)監(jiān)察舉報(bào)要求用人單位繳納，處理結(jié)果往往是限期補(bǔ)繳； 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定，用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同，用人單位還應(yīng)當(dāng)
2022-04-14 15,340
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01:04
新公司給員工交社保流程新公司給員工交社保流程如下： 1、繳費(fèi)企業(yè)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額； 2、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定； 3、經(jīng)核定后，企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)
9,032 2022.05.11 -
01:07
公司想給員工繳納社保需要操作什么公司想給員工繳納社保，首先就要準(zhǔn)備以下材料：企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本原件；組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證書原件；開戶銀行印鑒卡原件或開戶許可證原件或開戶銀行證明原件；企業(yè)法人身份證復(fù)印件（蓋單位公章）；單位經(jīng)辦人的身份證原件；企業(yè)法人或社保經(jīng)辦人如是港澳臺(tái)外籍
1,775 2022.04.17 -
01:13
公司破產(chǎn)會(huì)給員工賠償嗎企業(yè)破產(chǎn)，員工是有賠償?shù)?，其賠償費(fèi)用包括： 1、公司欠員工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用。 通常，工資包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資等等，但非勞動(dòng)報(bào)酬性的收入及勞動(dòng)保護(hù)等方面的費(fèi)用不在工資范圍內(nèi)。 2、公司欠員工的應(yīng)劃入員工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老、醫(yī)
5,169 2022.04.15
