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合同三年試用期一般多久
勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上三年以下的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同試用期不得超過六個月。 同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。 以完成一定工作任務(wù)為期
2020.06.24 111 -
三年固定合同一般試用期是多久
三年固定合同一般試用期不得超過六個月。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,三年合同試用期最長半年的。勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不
2022.06.06 270 -
勞動合同期限一般是多久?
勞動合同的期限一般多久沒有明確的規(guī)定,只要合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致就可以。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第十三條規(guī)定,固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同。用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以訂立固定期限勞動合同。第十
2020.12.02 129
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勞動合同三年期限一般簽多久
公司與勞動者協(xié)商一致,簽訂3年期限的勞動合同,那么試用期不能超過6個月,不然,勞動者要反映到勞動行政部門,要求公司賠償損失?!秳趧雍贤ā返谑艞l勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月
2022-02-07 15,340 -
2020年合同的期限一般是多久
勞務(wù)派遣合同的期限是多長勞動合同法規(guī)定,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同,按月支付勞動報酬。同時規(guī)定,勞務(wù)派遣單位派遣勞動者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位(以下稱用工單
2022-11-01 15,340 -
合同期限一般是多久?
1、合同履行期限是指債務(wù)人履行合同義務(wù)和債權(quán)人接受履行行為的時間。作為合同的主要條款,合同的履行期限一般應(yīng)當(dāng)在合同中予以約定,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在該履行期限內(nèi)履行債務(wù)。如果當(dāng)事人不在該履行期限內(nèi)履行,則可能構(gòu)
2023-01-05 15,340 -
三年合同期限是多久
試用期是否約定,沒有硬性規(guī)定。法律只規(guī)定試用期最長時間,在最長時間以下都可以自由約定。 如果單位與勞動者簽訂的是三年期限的勞動合同的話,那么按照法律規(guī)定,約定的試用期最長不得超過六個月。
2022-11-04 15,340
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01:18
勞動合同期限一般幾年根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,用人單位與員工簽訂的勞動合同,合同的時間期限具體可以分為以下三種:約定終止時間固定期限的勞動合同、無固定期限的勞動合同以及雙方之間約定以完成一定的工作任務(wù)為期限的勞動合同。 1、固定期限勞動合同,指的是員工與用
7,352 2022.04.17 -
01:03
保密期限一般是幾年根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定,用人單位與勞動者終止和解除勞動合同后,競業(yè)限制的期限不得超過兩年。也就是說,保密協(xié)議簽訂雙方可以自行約定保密期限,但是此期限一般不得超過兩年。在約定的期限內(nèi),雙方當(dāng)事人都受此合同制約,如若一方違約,則應(yīng)當(dāng)按照合同中
1,455 2022.06.01 -
01:02
無期徒刑一般是多久被判處無期徒刑,一般是不少于13年。被判處無期徒刑的罪犯,一般無重大違規(guī)的,在服刑兩年后開始減刑。無期徒刑是剝奪犯罪分子終身自由,并強迫勞動改造的刑罰方法。無期徒刑減刑有如下情形,無期徒刑罪犯在執(zhí)行期間,如果確有悔改表現(xiàn)的,或者有立功表現(xiàn)的
888 2022.04.25