如何算離婚后的孩子撫養(yǎng)費
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第一，有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的20-30%的比例給付，承擔兩個以上子女撫育費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的50%。第二，無固定收入的，撫育費的數額可依據當年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。第三，有特殊情況的，可適當提高或降低上述比例。 子女撫育費可以采取以下的給付方式：一是定期給付和一次性給付。可依父母的職業(yè)情況而定，原則上應定期給付，這主要是指有固定收入或雖無固定收入，但每月都有相當收入的父或母，應按月給付；從事農業(yè)生產或收入較高的父母，可按季或年給付；特殊情況下，也可一次性給付，如當事人有充分的經濟能力，有條件一次性給付的；對于涉外、涉華僑、涉港澳臺同胞的離婚案件，對子女的撫育費一般都做一次性給付的處理，以免日后發(fā)生執(zhí)行困難。二是以物折抵。這種方法，主要適用于沒有經濟收入的一方或下落不明的一方。在這種情況下，按照確定的子女撫育費所要給付的數額，用歸屬與無經濟收入一方或下落不明一方的財物，以相當的數額，折抵撫育費，交付撫養(yǎng)子女的一方。
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離婚后孩子的撫養(yǎng)費的計算辦法如下： 1、有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付，負擔兩個以上子女撫育費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十； 2、無固定收入的，撫育費的數額可依據當年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定； 3、有特殊情況的，可適當提高或降低上述比例。
有固定收入的，一般為按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付，最高為百分之五十。無固定收入的，撫育費的數額可依據當年總收入或同行業(yè)平均收入，按照百分之二十至三十的比例給付。
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