工傷醫(yī)療期內(nèi)停止工作暫停工作怎么處理
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《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定：職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。
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新農(nóng)合取消手續(xù)并不復(fù)雜，只要當(dāng)年不交便會(huì)自動(dòng)失效。
因工傷暫停工作期間的待遇計(jì)算方式如下：計(jì)算停工留薪期工資，原工資福利待遇不變，由單位按月支付，不超過(guò)12個(gè)月，情況特殊延長(zhǎng)不超過(guò)12個(gè)月；計(jì)算殘疾津貼，一至四級(jí)傷殘從工傷保險(xiǎn)基金按等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，五級(jí)、六級(jí)殘疾應(yīng)與用人單位保持勞動(dòng)關(guān)系。
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換工作工傷保險(xiǎn)怎么停換工作的工傷保險(xiǎn)應(yīng)當(dāng)在終止勞動(dòng)合同之日起十五日內(nèi)由用人單位辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)或者直接停止繳納社保。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。
2020.10.14 111 -
職工因工傷停止工作有加班費(fèi)嗎職工因工傷停止工作沒(méi)有加班費(fèi)。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，工傷職工停止工作，治療工傷，包括住院期間和出院后休養(yǎng)期間，稱為停工留薪期故傷害前正常工作期間的工資福利待遇不變，由所在單位按月支付，《工傷保險(xiǎn)條例》沒(méi)有定義工傷職工停工留薪期的原工資，
2022.04.14 687 -
單位停止我工作怎么辦在沒(méi)有出現(xiàn)法定情形的情況下，單位無(wú)權(quán)停止勞動(dòng)者工作。勞動(dòng)者有下列情形之一的，企業(yè)可以解除勞動(dòng)合同： （一）在試用期間被證明不符合錄用條件的； （二）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的； （三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的。
2020.10.23 643
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暫停工作期間，由于工作原因受到事故傷害的，暫停工作接受工傷醫(yī)療
《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特
2022-03-28 15,340 -
職工因工作遭受事故傷害需要暫停工作接受醫(yī)療在停工留薪期內(nèi)怎么辦
職工因工作遭受事故傷害需要暫停工作接受醫(yī)療在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變由所在單位支付。治療工傷的醫(yī)療費(fèi)符合工傷規(guī)定的診療目錄。從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷職工住院治療期間按照單位出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70
2022-03-07 15,340 -
職工因工傷需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)工資怎么算
職工因工傷需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期根據(jù)醫(yī)療終結(jié)期確定，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，最長(zhǎng)不超過(guò)二十四個(gè)月。停工留薪期工資（工傷醫(yī)療期間
2022-02-08 15,340 -
職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，暫停工作接受工傷醫(yī)療
《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，
2022-03-25 15,340
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社保停了怎么交農(nóng)村合作醫(yī)療社保停了，交農(nóng)村合作醫(yī)療的方式如下：申請(qǐng)人可攜帶身份證原件和復(fù)印件、員工離職證明等證件資料，前往醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理銷戶手續(xù)，再攜帶身份證、戶口簿原件及復(fù)印件以及近期的免冠照片等材料，前往戶籍所在地的村委會(huì)或居委會(huì)辦理參保登記手續(xù)。根據(jù)相關(guān)法律
19,850 2022.05.11 -
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工廠停工停產(chǎn)工資怎么發(fā)放非因勞動(dòng)者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資。超過(guò)一個(gè)工資支付周期的，如果勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng)，那么支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。如果勞動(dòng)者沒(méi)有提供正常勞動(dòng)，那么應(yīng)
4,849 2022.04.17 -
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網(wǎng)上停止員工社保怎么辦理網(wǎng)上停止員工社保的辦理流程如下： 第一步：手機(jī)下載登錄相應(yīng)APP； 第二步：在首頁(yè)找到“辦事”，點(diǎn)擊進(jìn)入“辦事”業(yè)務(wù)辦理頁(yè)面； 第三步：在頁(yè)面中找到“社?！睒I(yè)務(wù)； 第四步：在辦事服務(wù)頁(yè)面中，找到“職工社保停保減員； 第五步：選擇辦理情形，并
6,915 2022.06.22
