工傷理賠程序進行中，勞動者突發(fā)其他疾病的，這需要看是否與之前工傷相關(guān)，如果相關(guān)可以在做勞動能力鑒定時予以考慮，如果與工傷無關(guān)，那么不影響勞動能力鑒定結(jié)論。　　勞動者受傷后，可以先做工傷認定，等治療終結(jié)后，做勞動能力鑒定，依據(jù)鑒定的級別然后要求用人單位支付工傷待遇（繳納工傷保險的，大部分待遇由工傷保險支付）?！　　豆ｋU條例》　第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷：　?。ㄒ唬┰?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/4648306220355705144.html">工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；　　（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；　?。ㄈ┰诠ぷ鲿r間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；　　（四）患職業(yè)病的；　?。ㄎ澹┮蚬ね獬銎陂g，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；　?。┰谏舷掳嗤局?，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；　　（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認定為工傷的其他情形。　　　　第十五條　職工有下列情形之一的，視同工傷：　?。ㄒ唬┰诠ぷ鲿r間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；　　（二）在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；　?。ㄈ┞毠ぴ谲婈牱?，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的?！　÷毠び星翱畹冢ㄒ唬╉?、第（二）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。