工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)以及賠償?shù)幕鶖?shù)
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點擊提問
申請工傷認(rèn)定,勞動能力鑒定,要求賠償 賠償計算 1醫(yī)療費計算公式 醫(yī)療費賠償金=診療金額藥品金額住院服務(wù)費金額后續(xù)醫(yī)療費 2交通食宿費計算公式 交通食宿費金額=交通費住宿費伙食費=單位職工出差交通費標(biāo)準(zhǔn)*往返次數(shù)*人數(shù)單位職工出差食宿費標(biāo)準(zhǔn)*天數(shù)*人數(shù)單位職工因工出差伙食費標(biāo)準(zhǔn)*天數(shù)*人數(shù) 3住院伙食費賠償金額的計算公式 住院伙食補(bǔ)助費賠償金額=因工出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)(元、人、日)*70%*人數(shù)*天數(shù) 4輔助器具費計算公式 輔助器具費賠償金額=普通適用器具的合理費用*器具數(shù)量 5停工留薪期間的計算公式 停工留薪期間的工資福利=工傷職工受傷前的月工資福利待遇*醫(yī)療期 6生活護(hù)理費的計算 護(hù)理費=護(hù)理人收入(護(hù)理人有收入的按誤工費的規(guī)定計算,參照當(dāng)?shù)赝壸o(hù)工勞務(wù)報酬計算)*護(hù)理人數(shù)(原則上為一人,如需多人照顧,醫(yī)院或鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)明確指出須多人照顧)*護(hù)理期限(計算到評殘時為止) 評殘后:護(hù)理費賠償金額有三種情況: 1,進(jìn)食2,翻身3,大小便4穿衣洗漱5,自我移動滿以上5項為完全不能自理,滿以上三項為大部分不能自理,滿其中一項為部分不能自理 完全不能自理的計算公式: 護(hù)理費=統(tǒng)籌地區(qū)上年度平均月工資*護(hù)理期限(月)*50% 大部分不能自理的計算公式: 護(hù)理費=統(tǒng)籌地區(qū)上年度平均月工資*護(hù)理期限(月)*40% 部分不能自理的計算公式: 護(hù)理費=統(tǒng)籌地區(qū)上年度平均月工資*護(hù)理期限(月)*30% 評殘后的護(hù)理期限計算到職工恢復(fù)生活治理能力為止,最長不超過20年 7各級傷殘待遇的計算公式 性傷殘補(bǔ)助金=本人工資*月數(shù) 一次性傷殘補(bǔ)助金: 一級傷殘補(bǔ)助金=本人工資*27個月 二級傷殘補(bǔ)助金=本人工資*25個月 三級傷殘補(bǔ)助金=本人工資*23個月 四級傷殘補(bǔ)助金=本人工資*21個月 五級傷殘補(bǔ)助金=本人工資*18個月 六級傷殘補(bǔ)助金=本人工資*16個月 七級傷殘補(bǔ)助金=本人工資*13個月 八級傷殘補(bǔ)助金=本人工資*11個月 九級傷殘補(bǔ)助金=本人工資*9個月 十級傷殘補(bǔ)助金=本人工資*7個月 傷殘金貼(不低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資)=本人工資*百分?jǐn)?shù) 一級傷殘每月傷殘津貼=本人工資*90% 二級傷殘每月傷殘津貼=本人工資*85% 三級傷殘每月傷殘津貼=本人工資*80% 四級傷殘每月傷殘津貼=本人工資*75% 五級傷殘每月傷殘津貼=本人工資*70% 六級傷殘每月傷殘津貼=本人工資*60%
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
不同的身體部位鑒定傷殘的標(biāo)準(zhǔn)不同,可以參照《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》。 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,一級傷殘補(bǔ)助金為27個月的本人工資;二級傷殘為25個月的本人工資;三級傷殘為23個月的本人工資;四級傷殘為21個月的本人工資;六級傷殘為16個月的本人工資;七級傷殘補(bǔ)助金為13個月的本人工資;八級傷殘為11個月的本人工資;九級傷殘為9個月的本人工資;十級傷殘為7個月的本人工資。醫(yī)療費,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用;住院伙食補(bǔ)助費、交通、食宿費;輔助器具費用;停工留薪期工資,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;護(hù)理費;終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金。具體賠償金額需要根據(jù)當(dāng)事人的傷殘具體情況決定。
根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定,對于工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為:職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。職工有下列情形之一的,視同工傷: (一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的; (二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的; (三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。對于工傷賠償是需要賠償其勞動者的醫(yī)療費、營養(yǎng)費、停工留薪期的工資、以以根據(jù)傷殘等級賠償一次性傷殘補(bǔ)助金,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、傷殘器具費以及喪葬費和撫養(yǎng)費等費用,根據(jù)其當(dāng)?shù)氐馁r償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償,其具體賠償標(biāo)準(zhǔn)以實際為準(zhǔn)。
-
工傷的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)職工在工作時間和工作場所內(nèi)因工作原因受到事故傷害或者受到暴力等意外傷害,或者被診斷為職業(yè)病的,應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷。工傷賠償則需要根據(jù)工傷職工的傷殘程度具體確定。如果僅構(gòu)成工傷,不影響勞動能力,則可以依法享受醫(yī)療費、住院費、護(hù)理費等治療工傷所需
2022.04.13 1,587 -
工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。
2021.03.29 295 -
工傷的認(rèn)定及賠償標(biāo)準(zhǔn)勞動者在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害或意外事件的,或者診斷為職業(yè)病的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。工傷的賠償需要結(jié)合具體情況來確定?;镜墓kU待遇包括:工傷醫(yī)療費、住院費、食宿費、異地就醫(yī)的交通住宿費等等。如果職工因傷致殘,還可以申
2022.04.13 692
-
工傷賠償基數(shù)及標(biāo)準(zhǔn)
社保和單位分別支付8個月和4個月的工資。如構(gòu)成傷殘的,勞動關(guān)系繼存期間可獲社保支付一次性傷殘補(bǔ)助金,勞動關(guān)系解除后可獲社保支付醫(yī)療補(bǔ)助金、單位支付就業(yè)補(bǔ)助金。工傷醫(yī)療費用由社?;騿挝蝗砍袚?dān),工傷治療
2022-04-06 15,340 -
認(rèn)定工傷的標(biāo)準(zhǔn)以及賠償標(biāo)準(zhǔn)
有下列情形之一的,視同工傷:(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在四十八小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;(二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的;(三)因工作環(huán)境存在有毒有害物質(zhì)或者
2022-02-22 15,340 -
工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)以及賠償標(biāo)準(zhǔn)
1、《工傷保險條例》第十四條,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到
2022-03-29 15,340 -
工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)以及賠償標(biāo)準(zhǔn)?
1、判斷是否屬于工傷。 工傷的認(rèn)定有法定的標(biāo)準(zhǔn),而且工作也包括法定工傷與視同工傷的區(qū)別。所以是否屬于工傷,需要經(jīng)過專業(yè)的判斷。 2、申請工傷。 最終確認(rèn)是否屬于工傷,是勞動部門工傷認(rèn)定科的工作職責(zé)。受
2022-04-10 15,340
-
01:20
工傷四級認(rèn)定及賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為四級傷殘的,保留勞動關(guān)系,但職工退出工作崗位。從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為21個月職工的本人工資。并且每個月從工傷保險基金支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為職工本人工資的75%,傷殘
1,458 2022.04.17 -
01:17
工傷賠償范圍及標(biāo)準(zhǔn)工傷賠償包括:傷殘津貼補(bǔ)助加一次性傷殘津貼補(bǔ)助金,其中傷殘津貼補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%,五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%
3,933 2022.04.17 -
01:05
十及傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)我國工傷保險條例所規(guī)定的十級傷殘一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為勞動者七個月工資,而一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘補(bǔ)助金的具體數(shù)額需要根據(jù)省、自治區(qū)、直轄市政府有關(guān)部分的相關(guān)文件規(guī)定。職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:1、從工傷保
1,133 2022.04.25






