沒(méi)簽保密協(xié)議的保密協(xié)議是否有效
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沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的保密協(xié)議具有法律效力,不管簽沒(méi)簽勞動(dòng)合同,作為單位的職工對(duì)單位的秘密都有保密的義務(wù),只要你泄露了單位的秘密,單位就有權(quán)利要求你給予賠償損失。如果顯失公勞動(dòng)者沒(méi)有和用人單位簽訂勞動(dòng)合同,達(dá)一年以上者,視為已經(jīng)簽訂了無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。如果屬于這種范疇的,則簽訂的保密合同有效。如果勞動(dòng)者和用人單位沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,沒(méi)有達(dá)到一年的,則勞動(dòng)者可以索要雙倍的工資,該保密協(xié)議也就無(wú)效。法律依據(jù):《勞動(dòng)合同法》第14條3項(xiàng)用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。第二十三條用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保
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沒(méi)有保密費(fèi)用,保密協(xié)議有效;但不支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,可以主張解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。商業(yè)秘密,是指“不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息”。 保護(hù)商業(yè)秘密是法律賦予企業(yè)的一項(xiàng)絕對(duì)權(quán),不以商業(yè)秘密所有權(quán)人是否支付保密費(fèi)為前提,無(wú)論企業(yè)是否與員工簽署保密協(xié)議,或者企業(yè)是否支付給員工保密費(fèi),員工都應(yīng)當(dāng)就工作中所接觸到的商業(yè)秘密予以保密。擅自泄露商業(yè)秘密,員工應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,構(gòu)成犯罪的,可以追究刑事責(zé)任。
沒(méi)簽勞動(dòng)協(xié)議保密協(xié)議生效,保密協(xié)議雖然從屬于勞動(dòng)關(guān)系,但可以單獨(dú)訂立,具有法律效力。
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沒(méi)有保密費(fèi)用的保密協(xié)議是否有效沒(méi)有保密費(fèi)用,保密協(xié)議有效;但不支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,可以主張解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。 商業(yè)秘密,是指不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。 保護(hù)商業(yè)秘密是法律賦予企業(yè)的一項(xiàng)絕對(duì)權(quán),不以商業(yè)秘密
2020.08.03 210 -
沒(méi)有保密費(fèi)用,保密協(xié)議是否有效沒(méi)有保密費(fèi)用,保密協(xié)議有效;但不支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,可以主張解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。商業(yè)秘密,是指“不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息”。 保護(hù)商業(yè)秘密是法律賦予企業(yè)的一項(xiàng)絕對(duì)權(quán),不以商業(yè)秘
2020.08.22 190 -
簽保密協(xié)議不給保密費(fèi),協(xié)議有效嗎?沒(méi)有保密費(fèi)用,保密協(xié)議有效;不支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,可以主張解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。商業(yè)秘密,是指“不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息”。商業(yè)秘密是一家企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)。它給企業(yè)帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)效益和
2020.05.11 1,032
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沒(méi)有簽訂保密協(xié)議的保密協(xié)議有效嗎
沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的保密協(xié)議具有法律效力,不管簽沒(méi)簽勞動(dòng)合同,作為單位的職工對(duì)單位的秘密都有保密的義務(wù),只要你泄露了單位的秘密,單位就有權(quán)利要求你給予賠償損失。如果顯失公勞動(dòng)者沒(méi)有和用人單位簽訂勞動(dòng)合同
2022-04-18 15,340 -
未履行保密協(xié)議保密協(xié)議是否有效
保密協(xié)議有效,勞動(dòng)者離職時(shí)負(fù)有依據(jù)保密協(xié)議或者條款來(lái)保守用人單位商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)的義務(wù)。 1.如果勞動(dòng)者既沒(méi)有與用人單位簽訂保密協(xié)議,也沒(méi)有簽訂競(jìng)業(yè)限制條款,則勞動(dòng)者離職后擁有完全的
2022-03-19 15,340 -
保密協(xié)議是否有效?
保密協(xié)議符合法律規(guī)定的條件是有效的。根據(jù)法律規(guī)定,具備下列條件的民事法律行為有效:(一)行為人具有相應(yīng)的民事行為能力;(二)意思是真實(shí)的;(三)不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定,不違反公序良俗?!颈僦{
2021-11-07 15,340 -
簽訂保密協(xié)議沒(méi)有支付保密費(fèi)用,保密協(xié)議是否有效,有哪些法律依據(jù)
沒(méi)有保密費(fèi)用,保密協(xié)議有效;不支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,可以主張解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。商業(yè)秘密,是指“不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息”。商業(yè)秘密是一家
2022-02-06 15,340
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保密協(xié)議違約責(zé)任怎么約定保密協(xié)議的違約責(zé)任,可以通過(guò)訂立違約金條款的形式,來(lái)進(jìn)行約定。具體來(lái)說(shuō),保密協(xié)議也屬于合同的一種類型。保密協(xié)議雙方當(dāng)事人在訂立合同的時(shí)候,當(dāng)然可以通過(guò)制定違約條款的方式,來(lái)事先規(guī)定一方不履行保密義務(wù)的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。而根據(jù)我國(guó)民法
3,277 2022.05.11 -
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協(xié)議離婚簽字是否有效首先,夫妻雙方選擇協(xié)議離婚的,必須依法辦理離婚登記,在辦理離婚登記前,雙方仍然是夫妻關(guān)系。離婚協(xié)議書的生效條件是夫妻雙方已經(jīng)離婚,也就是說(shuō),如果雙方簽訂了離婚協(xié)議書,但是其中一方不辦理離婚手續(xù)的,離婚協(xié)議書不生效。最后,如果一方堅(jiān)決不肯離婚
1,185 2022.05.11 -
01:15
協(xié)議沒(méi)有簽完整有效嗎協(xié)議沒(méi)有簽完整,協(xié)議也不一定沒(méi)有法律效力。協(xié)議沒(méi)有簽完整,在合同法中應(yīng)當(dāng)表述為合同并不完整。合同不完整,不一定合同就無(wú)效。對(duì)于約定不明確的合同,當(dāng)事人可以通過(guò)簽署補(bǔ)充協(xié)議的方式,來(lái)完善合同的內(nèi)容。但是需要注意的是,如果雙方約定不明確的內(nèi)容是
1,901 2022.04.17






