三方協(xié)議一方不給入職怎么辦

2020-04-26 232

普法內(nèi)容

三方協(xié)議單位不給入職的解決方法如下：三方協(xié)議單位不給入職勞動(dòng)者可以要求用人單位支付賠償金，并出具解約協(xié)議，或者直接向人民法院提起訴訟。簽三方協(xié)議時(shí)需注意： 1、查看用人單位名稱與印章名稱是否一致。 2、企業(yè)間的試用期根據(jù)合同期的長(zhǎng)度一般為3個(gè)月，最長(zhǎng)不超過6個(gè)月；國(guó)家高校、機(jī)關(guān)、研究所見習(xí)期不超過一年。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第十六條勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同。

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