企業(yè)是否應(yīng)該承擔(dān)社會(huì)責(zé)任

2022-05-11 10,574

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企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。具體如下： 1、企業(yè)追求價(jià)值和利潤的最大化，但有不可忽略的社會(huì)責(zé)任； 2、有些責(zé)任是社會(huì)以制度和法律的形式賦予的，如社會(huì)保障費(fèi)用； 3、有些是企業(yè)價(jià)值追求所決定的，如有的企業(yè)提出報(bào)效社會(huì)； 4、有的企業(yè)為了社會(huì)和用戶的認(rèn)同，提高知名度、美譽(yù)度，承當(dāng)起了社會(huì)責(zé)任。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，社會(huì)責(zé)任是指一個(gè)組織對社會(huì)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。一個(gè)組織應(yīng)以一種有利于社會(huì)的方式進(jìn)行經(jīng)營和管理。社會(huì)責(zé)任通常是指組織承擔(dān)的高于組織自己目標(biāo)的社會(huì)義務(wù)。它超越了法律與經(jīng)濟(jì)對組織所要求的義務(wù)，社會(huì)責(zé)任是組織管理道德的要求，完全是組織出于義務(wù)的自愿行為。

《中華人民共和國公司法》
第五條公司從事經(jīng)營活動(dòng)，必須遵守法律、行政法規(guī)，遵守社會(huì)公德、商業(yè)道德，誠實(shí)守信，接受政府和社會(huì)公眾的監(jiān)督，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。公司的合法權(quán)益受法律保護(hù)，不受侵犯。

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企業(yè)未為員工交納社會(huì)保險(xiǎn)，是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任？
向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁，要求雙倍工資、補(bǔ)交保險(xiǎn)

2024-06-14 44
企業(yè)不給交社保需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任
根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，用人單位拒不參加社會(huì)保險(xiǎn)的應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政責(zé)任。如果單位不依法為員工辦理社保，員工可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局去舉報(bào)，也可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障監(jiān)察部門投訴或到勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，要求用人單位補(bǔ)繳社保。《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十四條規(guī)

2024-05-27 59
企業(yè)合并后企業(yè)債務(wù)是否應(yīng)當(dāng)同時(shí)承擔(dān)責(zé)任
企業(yè)不應(yīng)當(dāng)對合并前的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任，而是直接承擔(dān)責(zé)任。如果企業(yè)采取的是新設(shè)合并的方式，則由新設(shè)立的公司承擔(dān)，如果企業(yè)采取的是吸收合并的方式，則由合并后存續(xù)的公司承擔(dān)。

2020-01-11 268

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企業(yè)合并后企業(yè)債務(wù)是否應(yīng)當(dāng)直接承擔(dān)責(zé)任
企業(yè)合并后企業(yè)債務(wù)應(yīng)當(dāng)直接承擔(dān)責(zé)任。企業(yè)吸收合并后，被兼并企業(yè)的債務(wù)由兼并方承擔(dān)。企業(yè)新設(shè)合并后，被兼并企業(yè)的債務(wù)由新設(shè)合并后的企業(yè)法人承擔(dān)。

2023-11-07 15,340
勞務(wù)派遣企業(yè)是否承擔(dān)承擔(dān)連帶責(zé)任?
1、用工單位給被派遣勞動(dòng)者造成損害的，勞務(wù)派遣單位與用工單位承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 2、在勞動(dòng)合同法的規(guī)定中，勞務(wù)派遣單位與用工單位在法律責(zé)任上是一樣的，都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)。勞務(wù)派遣單位也是用人單

2023-05-13 15,340
企業(yè)承擔(dān)無限連帶責(zé)任對應(yīng)承擔(dān)哪些責(zé)任
合伙企業(yè)沒有法人資格。在我國合伙企業(yè)的是承擔(dān)無限連帶責(zé)任。普通合伙企業(yè)由普通合伙人組成，合伙企業(yè)對其債務(wù)，應(yīng)先以其全部財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清償，合伙企業(yè)不能清償?shù)狡趥鶆?wù)的，合伙人承擔(dān)無限連帶責(zé)任。

2023-08-16 15,340
用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)什么責(zé)任
《社會(huì)保險(xiǎn)法》相關(guān)規(guī)定：第五十八條：用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第八十四條：

2022-05-10 15,340

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企業(yè)侵占學(xué)校財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)什么責(zé)任
企業(yè)侵占學(xué)校財(cái)產(chǎn)的，需要承擔(dān)民事責(zé)任。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，侵占學(xué)校及其他教育機(jī)構(gòu)的校舍、場地及其他財(cái)產(chǎn)的，依法承擔(dān)民事責(zé)任。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，結(jié)伙斗毆、尋釁滋事，擾亂學(xué)校及其他教育機(jī)構(gòu)教育教學(xué)秩序或者破壞校舍、場地及其他財(cái)產(chǎn)的，由公安機(jī)關(guān)給予

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個(gè)人獨(dú)資企業(yè)承擔(dān)什么責(zé)任
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)對外承擔(dān)無限連帶責(zé)任。但是我國并沒有個(gè)人獨(dú)資有限公司這種公司類型。只有個(gè)人獨(dú)資公司，或者一人有限責(zé)任公司。而這兩種公司對外承擔(dān)的責(zé)任又有所不同。一人有限責(zé)任公司，對外以其注冊時(shí)認(rèn)購的資本為限度，對外承擔(dān)有限責(zé)任。一人有限責(zé)任公司

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合伙企業(yè)的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任有哪些
要區(qū)分合伙企業(yè)的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任，首先要區(qū)分我國合伙企業(yè)的類型。根據(jù)我國合伙企業(yè)法規(guī)定，合伙分為有限合伙、普通合伙以及特殊的普通合伙形式。有限合伙企業(yè)是指由普通合伙人和有限合伙人組成的合伙組織，有限合伙的責(zé)任承擔(dān)形式是，由有限合伙人以自己認(rèn)繳的

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