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事業(yè)編制和靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的區(qū)別

2022-10-29 18:58

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豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

1、針對(duì)人群不一樣 靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn):只限于城鎮(zhèn)戶口人群繳納。 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn):無論是城鎮(zhèn)戶口還是農(nóng)村戶口都可以。 2、繳費(fèi)基數(shù)和費(fèi)率不一樣 靈活就業(yè)人員:是按照社會(huì)平均工資作為繳費(fèi)基數(shù),費(fèi)率為20%,其中8%為個(gè)人賬戶。(一般應(yīng)按月繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),也可按季、半年、年度合并繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);繳費(fèi)時(shí)間可累計(jì)計(jì)算。) 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn):是按照一定數(shù)額繳費(fèi),從100到 2000,按年繳費(fèi),個(gè)人繳費(fèi)全部屬于個(gè)人賬戶。 3、繳費(fèi)不同,待遇不同 靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn):不繳費(fèi)是不能領(lǐng)取的,必須繳費(fèi)到15年以上。 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn):繳費(fèi)低,待遇較低。 并且政策執(zhí)行時(shí),滿60周歲的們可以不繳費(fèi),直接領(lǐng)取養(yǎng)老金,距離領(lǐng)取年齡不足15年的,可以補(bǔ)繳低于15年。 4、領(lǐng)取年齡不同 靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取年齡:男60周歲,女55周歲領(lǐng)取。 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取年齡:不論男女,都是60周歲領(lǐng)取。 5、領(lǐng)取養(yǎng)老金的計(jì)算計(jì)算方法不同 靈活就業(yè)人員養(yǎng)老金計(jì)算方式:是按照繳費(fèi)基數(shù),繳費(fèi)年限計(jì)算的,并且參照當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資。 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金計(jì)算方式:是按照繳費(fèi)總額加利息加補(bǔ)貼計(jì)算的。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

區(qū)別一:繳費(fèi)的基數(shù)和費(fèi)率不同,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn),是按照一定數(shù)額繳費(fèi),從 100,200,一直到 2000,按年繳費(fèi),個(gè)人繳費(fèi)全部屬于個(gè)人賬戶,靈活就業(yè)是按照社會(huì)平均工資作為繳費(fèi)基數(shù),費(fèi)率為20%,其中8%為個(gè)人賬戶。 區(qū)別二:領(lǐng)取養(yǎng)老金的計(jì)算辦法不同,城鄉(xiāng)居民是按照繳費(fèi)總額加利息加補(bǔ)貼計(jì)算的,靈活就業(yè)人員,是按照繳費(fèi)基數(shù),繳費(fèi)年限計(jì)算的,并且參照當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資。 區(qū)別二:城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn),繳費(fèi)低,待遇較低,并且政策執(zhí)行時(shí),滿60周歲的們可以不繳費(fèi),直接領(lǐng)取養(yǎng)老金,距離領(lǐng)取年齡不足15年的,可以補(bǔ)繳低于15年,而靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),不繳費(fèi)是不能領(lǐng)取的,必須繳費(fèi)到15年以上, 區(qū)別四:領(lǐng)取年齡不一樣,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn),不論男女,都是60周歲領(lǐng)取,靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),男 60,女55周歲領(lǐng)取, 區(qū)別五:范圍是不一樣的,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn),不論城市或者農(nóng)村戶口,都可以參加,靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),只限于城鎮(zhèn)戶口。

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    1、待遇不同 繳費(fèi)時(shí)間越長所享受的待遇越好。 2、資金累計(jì)度不同 繳納20年個(gè)人帳戶資金積累的多,以后領(lǐng)取的錢是個(gè)人帳戶是按照個(gè)人帳戶里的資金和統(tǒng)籌資金的基數(shù)進(jìn)行計(jì)算。 3、利息計(jì)算方式不同 (1)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)和職工個(gè)人共同負(fù)擔(dān):企

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    企業(yè)養(yǎng)老和靈活就業(yè)養(yǎng)老區(qū)別如下: 1、繳費(fèi)人群不同,企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)主要是一起有固定工作的企業(yè)、事業(yè)單位、政府部門等組織機(jī)構(gòu)的人員在繳納;而靈活就業(yè)保險(xiǎn)主要是一些沒有固定工作、失業(yè)或者再就業(yè)的人群繳納; 2、繳費(fèi)的基數(shù)、費(fèi)率不同; 3、領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)

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    企業(yè)保險(xiǎn)和靈活就業(yè)保險(xiǎn)區(qū)別有: 1、交的險(xiǎn)種個(gè)數(shù)不同,單位交5個(gè)險(xiǎn)種,養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育。個(gè)人交3個(gè):養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)。剩余2個(gè)只要求單位交,不用個(gè)人交。 2、繳費(fèi)比例不同,社保都是按照一個(gè)基數(shù),然后按不同的比例交,單位繳納比例比

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    靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)15年后能領(lǐng)多少,要根據(jù)繳納的檔次等確定。靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳滿15年后,還需要等到退休之后才能領(lǐng)取養(yǎng)老金。養(yǎng)老金主要由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成?;A(chǔ)養(yǎng)老金是跟社平工資、繳費(fèi)指數(shù)、繳費(fèi)年限三個(gè)因素相掛鉤。一般來說如

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