公積金是按實(shí)際工資扣嗎，還是按基本工資扣呢？
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住房公積金的繳存基數(shù)是按照繳費(fèi)人本人上一年度月平均工資計(jì)算。月平均工資按國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算。 住房公積金繳存基數(shù)，不得低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 職工和單位住房公積金的最低繳存比例各為5%，最高比例為12%，最低不得低于5%。 職工住房公積金月繳存額為職工本人住房公積金繳存基數(shù)乘以職工住房公積金繳存比例，并由所在單位每月從其工資中代扣代繳。 單位為職工繳存的住房公積金月繳存額為職工本人住房公積金繳存基數(shù)乘以單位繳存比例。 舉例而言，職工上年度月平均工資4000元/月，繳存比例為10%，則個(gè)人每月在工資中扣除400元繳納住房公積金，（稅前）單位按照10%比例繳納400元，以上800元劃入職工住房公積金個(gè)人賬戶，由住房公積金管理機(jī)構(gòu)代行管理。 單位應(yīng)當(dāng)于每月發(fā)放職工工資之日起5日內(nèi)將單位繳存的和為職工代繳的住房公積金匯繳到住房公積金管理中心的住房公積金專戶內(nèi)。 新參加工作的職工從參加工作的第二個(gè)月開始繳存住房公積金，新調(diào)入的職工從調(diào)入單位發(fā)放工資當(dāng)月開始繳存住房公積金。
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對于新參加工作的職工或者單位新調(diào)入的職工來說，月繳存公積金為職工本人當(dāng)月工資乘以職工公積金繳存比例。除此之外，職工公積金交多少按照職工上年度平均工資和公積金的繳存比例共同決定。企業(yè)職工的公積金不完全按照基本工資進(jìn)行繳納。
社保按實(shí)際工資計(jì)算。職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
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誤工費(fèi)是按實(shí)際工資還是基本工資誤工費(fèi)指的是實(shí)際工資。工傷賠償待遇中沒有誤工費(fèi)，相應(yīng)的賠償為停工留薪期期工資。期間由用人單位按月按原工資待遇支付工資，原工資是指受傷前12個(gè)月的平均工資。具體的停工留薪期期限需依據(jù)受傷情形和《工傷職工停工留薪期分類目錄》確定。
2020.12.11 782 -
補(bǔ)償金按本人實(shí)際工資計(jì)算還是按基本工資計(jì)算用人單位辭退勞動者的，其工資應(yīng)當(dāng)按照勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個(gè)月實(shí)際發(fā)的平均工資來進(jìn)行計(jì)算的。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。 用人單位無故辭退勞動者的，應(yīng)當(dāng)向勞動者支付賠償金，按照每
2020.04.16 304 -
公積金是按基本工資還是總工資交根據(jù)國務(wù)院公積金條例，是按工資總額繳納的。根據(jù)《中華人民共和國住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定，職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位
2020.06.14 3,269
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公積金能按實(shí)際工資扣嗎
住房公積金的繳存基數(shù)是按照繳費(fèi)人本人上一年度月平均工資計(jì)算。月平均工資按國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算。 住房公積金繳存基數(shù)，不得低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 職工和單位住房公積金的
2022-08-15 15,340 -
扣稅是按基本工資金扣嗎
個(gè)人所得稅是按照當(dāng)月所發(fā)工資總額進(jìn)行計(jì)算的。 應(yīng)納稅所得額=工資收入金額－各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)－起征點(diǎn)(3500元) 應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額x稅率－速算扣除數(shù)
2022-08-09 15,340 -
工資扣稅是按基本工資扣嗎
工資個(gè)稅的計(jì)算公式為：應(yīng)納稅額=（工資薪金所得-“五險(xiǎn)一金”-個(gè)稅起征點(diǎn)）×適用稅率-速算扣除數(shù) 個(gè)稅起征點(diǎn)是3500，使用超額累進(jìn)稅率的計(jì)算方法如下： 繳稅=全月應(yīng)納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù) 最后
2022-08-08 15,340 -
住房公積金每月是按勞動底薪扣，還是按實(shí)際工資的多少來扣
1、住房公積金是按實(shí)際工資來扣的，就是沒有扣除各種保險(xiǎn)的那個(gè)工資。根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》第十八條職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5％。 2、住房公積金是指國家機(jī)關(guān)、
2022-06-11 15,340
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繳納五險(xiǎn)一金是基本工資還是實(shí)發(fā)工資繳納五險(xiǎn)一金是實(shí)發(fā)工資。五險(xiǎn)一金是按照實(shí)際工資交的，這里所講得實(shí)際工資指的是工資總額。對于普通企業(yè)來說，職工本人的繳費(fèi)基數(shù)是，基本上用人單位上年度以貨幣形式發(fā)放給職工的工資待遇的月均值。包含了社保、公積金個(gè)人部分、個(gè)人所得稅在內(nèi)的全部應(yīng)發(fā)工
19,710 2022.05.11 -
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住房公積金扣工資比例是多少住房公積金的月繳存額，由職工住房公積金月繳存額，和單位住房公積金月繳存額兩部分組成。其中，職工住房公積金月繳存額為，職工月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例；單位住房公積金月繳存額為，職工月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)
4,920 2022.05.11 -
00:55
工資結(jié)算是按照30天還是工作日工資結(jié)算是工作日進(jìn)行發(fā)放。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，月工資的算法不是按照30天進(jìn)行計(jì)算，也不是按照31天進(jìn)行計(jì)算，而是按照21.75天來進(jìn)行計(jì)算。法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資，也就是折算日工資、小時(shí)工資的時(shí)間，一般都不會剔除
31,696 2022.04.12
