仲裁說(shuō)證據(jù)丟失是真的嗎
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勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同丟了仍然可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)者到單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，舉證證明勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系，通常需要的證據(jù)材料包括如下： 1，勞動(dòng)者工作內(nèi)容的證據(jù)，如電子文本，資料，公司相關(guān)的其他資料； 2，勞動(dòng)者工作的相關(guān)標(biāo)識(shí)，如工作信簽，員工牌，員工服裝等與公司相關(guān)的任何證明； 3，公司給勞動(dòng)者的制度依據(jù)，最好是蓋章或印刷整套、冊(cè)的資料，比如員工手冊(cè)、財(cái)務(wù)制度，員工名冊(cè)等等； 4，公司正式員工或領(lǐng)導(dǎo)與勞動(dòng)者交流的資料，比如工作安排、書(shū)面通知、電子郵件的通知等等； 5，勞動(dòng)者可以嘗試與公司主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)話，然后錄音，并將領(lǐng)導(dǎo)的名字在錄音材料里面體現(xiàn)，否則，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)很難確認(rèn)錄音材料的真實(shí)性。
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可能會(huì)，現(xiàn)在有不少催收往往會(huì)通過(guò)發(fā)仲裁短信、郵件的方式，讓借款人盡快還款，所以所遇到的被仲裁的信息不一定是真的，這需要仔細(xì)查一下真假。具體怎么分辨，可以通過(guò)短信上的具體信息是否正確、案件編號(hào)在仲裁委的官網(wǎng)上能否查到等來(lái)驗(yàn)證。即使收到的仲裁通知是真的也不用害怕，先和網(wǎng)貸平臺(tái)聯(lián)系，協(xié)商還款，讓對(duì)方撤回仲裁申請(qǐng)。另外，也可以積極應(yīng)訴，收集網(wǎng)貸平臺(tái)存在的不合法行為的證據(jù)，從而維護(hù)自己的合法權(quán)益。
該行為犯了偽造證據(jù)罪。偽造證據(jù)罪的主體為一般主體，即年滿16周歲具有刑事責(zé)任能力的自然人，均可構(gòu)成偽造證據(jù)罪。
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勞動(dòng)仲裁的證據(jù)不同的人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要的材料是不同的： 一、申請(qǐng)人是員工的，請(qǐng)?zhí)峤幌铝胁牧希?(1)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)(詳細(xì)陳述申請(qǐng)事項(xiàng)事實(shí)理由，一式兩份或按被申請(qǐng)人人數(shù)提供); (2)申請(qǐng)人身份證明及復(fù)印件; (3)有委托代理人的，需當(dāng)面簽定并提交《授權(quán)委
2020.01.14 227 -
仲裁工作的證據(jù)勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭(zhēng)議居中公斷與裁決。在我國(guó)，勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。提起勞動(dòng)仲裁的一方應(yīng)在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)。除非當(dāng)事人是因不可抗力或
2020.11.14 209 -
發(fā)票丟失憑證說(shuō)明1.發(fā)票證明由丟失票據(jù)的一方寫(xiě)明，開(kāi)頭文檔正中間寫(xiě)“證明”，開(kāi)頭稱呼是管稅務(wù)機(jī)關(guān)的全稱。 2.正文直接說(shuō)明，在什么時(shí)間，為誰(shuí)開(kāi)具的發(fā)票及發(fā)票類型，注明發(fā)票流水號(hào)，說(shuō)明發(fā)票丟失的原因。 3.將發(fā)票內(nèi)容、發(fā)票號(hào)及發(fā)票金額寫(xiě)明，末尾寫(xiě)，特此證明，
2020.04.20 423
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勞動(dòng)仲裁說(shuō)沒(méi)有證據(jù)怎么辦
可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 對(duì)于勞動(dòng)糾紛案件，無(wú)論是仲裁還是訴訟，應(yīng)當(dāng)提交的基本材料如下：（1）勞動(dòng)關(guān)系證明。證明勞動(dòng)關(guān)系，可以提交勞動(dòng)合同、工作記錄、工裝、工號(hào)牌或者名片，能夠證明你與單位存在勞動(dòng)關(guān)系即可（
2022-02-20 15,340 -
勞動(dòng)仲裁開(kāi)庭原告說(shuō)沒(méi)有證據(jù)
一不知你的請(qǐng)求是怎么寫(xiě)的，也不知道你的證據(jù)情況怎么樣，所以無(wú)法回復(fù)準(zhǔn)備工作方面的事項(xiàng)，因?yàn)樗痉ㄊ菍儆趯?shí)踐性極強(qiáng)的工作，哪怕一個(gè)小小的細(xì)節(jié)都可能會(huì)影響整個(gè)案件的勝負(fù)進(jìn)程。 二對(duì)仲裁不服提起上訴，對(duì)方不服
2022-03-27 15,340 -
票據(jù)丟失情況說(shuō)明怎么寫(xiě).
1、首先要寫(xiě)明是誰(shuí)丟失了收據(jù)，丟失人要寫(xiě)明。比如王某某，或者是某某公司，或者某某公司什么部門，這些都要寫(xiě)清楚。 2、然后把丟失時(shí)間和地點(diǎn)給標(biāo)明。收據(jù)丟失的時(shí)間是什么時(shí)候，大概是在哪里丟失的，這些也要寫(xiě)
2021-06-29 15,340 -
雇傭關(guān)系不能仲裁是真的嗎？
雇傭關(guān)系可以仲裁。 當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁，應(yīng)當(dāng)向仲裁委員會(huì)遞交仲裁協(xié)議、仲裁申請(qǐng)書(shū)及副本。 仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng): (一)當(dāng)事人的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，法人或者其他組織的名稱、住所和
2022-06-14 15,340
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01:08
勞動(dòng)仲裁需要什么證據(jù)勞動(dòng)仲裁需要準(zhǔn)備以下證據(jù)：1、仲裁申請(qǐng)書(shū)；2、申請(qǐng)人的身份證復(fù)印件；3、被申請(qǐng)人用人單位的企業(yè)信息；4、能夠證明與被申請(qǐng)人用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，例如勞動(dòng)合同、工資流水、社保繳納記錄、打卡記錄等等。仲裁是向的當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
7,669 2022.05.11 -
00:56
及貸說(shuō)要到戶籍地來(lái)調(diào)查是真的嗎及貸說(shuō)要到戶籍地來(lái)調(diào)查，不一定是真的。催收說(shuō)去戶籍地調(diào)查，不一定不是真的，要慎重處理，很有可能是催收的一種心理戰(zhàn)術(shù)。也有可能是詐騙，要小心甄別相關(guān)信息，避免被詐騙。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，詐騙公私財(cái)物，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制
4,804 2022.04.17 -
00:58
要撫養(yǎng)權(quán)孩子說(shuō)的話算證據(jù)嗎在涉及撫養(yǎng)權(quán)歸屬的案件中，孩子說(shuō)的話能不能算作證據(jù)，需要根據(jù)孩子的年齡做出區(qū)分。即法院會(huì)不會(huì)參考孩子的意愿，要看孩子的年齡，以及孩子表達(dá)的是否其真實(shí)意愿。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，父母雙方對(duì)八周歲以上的未成年子女，隨父或隨母生活發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)的，法院應(yīng)
1,690 2022.04.17
