誣陷他人什么情況下可能被追責(zé)
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誣陷罪。誣告陷害他人，必須是以使他人受刑事追究為目的。如果不以使他人受刑事追究為目的而捏造事實(shí)誣告的，如以敗壞他人名譽(yù)、阻止他人得到某種獎(jiǎng)勵(lì)或者提升等為目的而誣告他人有違法或不道德行為的，不構(gòu)成本罪。
誣陷別人可以定誣告陷害罪。捏造事實(shí)誣告陷害他人，意圖使他人受刑事追究，情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上十年以下有期徒刑。
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誣陷他人算什么罪根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第二百四十三條規(guī)定，誣告陷害罪，是指捏造事實(shí)，作虛假告發(fā)，意圖陷害他人，使他人受刑事追究的行為。這里的“他人”，是指所有的第三人，既包括一般的干部、群眾，也包括正在服刑的罪犯和其他在押的被告人和犯罪嫌疑人。誣告陷害
2020.02.12 225 -
什么情況下可能會(huì)被追究刑事責(zé)任首先經(jīng)濟(jì)犯罪要先符合追訴時(shí)期的要求，法定最高刑為不滿五年有期徒刑的，經(jīng)過(guò)五年。法定最高刑為五年以上不滿十年有期徒刑的，經(jīng)過(guò)十年。法定最高刑為十年以上有期徒刑的，經(jīng)過(guò)十五年。法定最高刑為無(wú)期徒刑、死刑的，經(jīng)過(guò)二十年。如果二十年以后認(rèn)為必須追訴
2020.02.14 406 -
誣陷他人強(qiáng)奸承受什么責(zé)任誣陷他人強(qiáng)奸需要承受刑事責(zé)任，可以向公安機(jī)關(guān)報(bào)案處理，由公安機(jī)關(guān)介入處理。
2020.06.28 279
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假如誣告陷害他人成立誣告陷害罪，如果誣告陷害他人可能會(huì)被判幾年
誣告陷害他人成立誣告陷害罪的，是指故意捏造犯罪事實(shí)，向公安、司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)告發(fā)，意圖使他人受刑事追究，情節(jié)嚴(yán)重的。那么，如果誣告陷害了他人會(huì)被判什么刑罰？下面由法律經(jīng)驗(yàn)為您整理介紹。 一、誣
2022-04-08 15,340 -
誣陷他人承擔(dān)什么責(zé)任
捏造事實(shí)誣告陷害他人，意圖使他人受刑事追究，情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上十年以下有期徒刑。國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員犯前款罪的，從重處罰。
2020-12-23 15,340 -
被別人誣陷了，能告他嗎
可以。依據(jù)我國(guó)刑法的規(guī)定，通過(guò)造謠的方式對(duì)他人進(jìn)行誹謗的，情節(jié)嚴(yán)重會(huì)構(gòu)成誹謗罪，而誹謗罪是告訴才處理的，由被害人向人民法院提起訴訟?！吨腥A人民共和國(guó)刑法》第二百四十六條【侮辱罪、誹謗罪】以暴力或者其他
2021-03-16 15,340 -
誣陷他人什么罪
如果捏造事實(shí)，誣告陷害他人，則涉嫌誣告陷害罪。誣告陷害罪，是指捏造事實(shí)，作虛假告發(fā)，意圖陷害他人，使他人受刑事追究的行為?！缎谭ā罚旱诙偎氖龡l捏造事實(shí)誣告陷害他人，意圖使他人受刑事追究，情節(jié)嚴(yán)重的
2022-02-12 15,340
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什么情況下能判緩刑在犯罪分子被判處拘役、三年以下有期徒刑，并且犯罪分子的犯罪情節(jié)較輕，具有悔罪表現(xiàn)，沒(méi)有再犯罪的危險(xiǎn)，同時(shí)宣告緩刑對(duì)所居住社區(qū)沒(méi)有重大不良影響的情況下，可以適用緩刑。但是，對(duì)于累犯和犯罪集團(tuán)的首要分子，不能適用緩刑。值得注意的是，如果是符合以
1,394 2022.04.17 -
01:05
什么情況下可以保釋在中國(guó)保釋主要是指取保候?qū)?，而根?jù)《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定可知，符合下列條件的犯罪分子，可以保釋：可能被判處管制、拘役或者獨(dú)立適用附加刑的犯罪分子。還有，可能判處有期徒刑以上刑罰，但采取取保候?qū)彶粫?huì)發(fā)生社會(huì)危險(xiǎn)性的犯罪分子?；?/p>
946 2022.04.25 -
01:30
企業(yè)什么情況下可以辭退工人企業(yè)可以開除員工的情形包括。員工在試用期間被證明不符合錄用條件的；員工嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；員工嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；員工勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；員工被依法
716 2022.06.22
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