沒有工作離婚后女方能爭取撫養(yǎng)權(quán)嗎
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女方?jīng)]有工作離婚可以要撫養(yǎng)權(quán)。判決撫養(yǎng)權(quán)不僅根據(jù)物質(zhì)條件，要各方面綜合考慮，遵循有利于孩子健康成長的原則來判決。如果孩子處于哺乳期一般撫養(yǎng)權(quán)會判給母親。
《民法典》第一千零八十四條，父母與子女間的關(guān)系，不因父母離婚而消除。離婚后，子女無論由父或者母直接撫養(yǎng)，仍是父母雙方的子女。離婚后，父母對于子女仍有撫養(yǎng)、教育、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。離婚后，不滿兩周歲的子女，以由母親直接撫養(yǎng)為原則。已滿兩周歲的子女，父母雙方對撫養(yǎng)問題協(xié)議不成的，由人民法院根據(jù)雙方的具體情況，按照最有利于未成年子女的原則判決。子女已滿八周歲的，應(yīng)當(dāng)尊重其真實(shí)意愿。
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視情況而定。孩子撫養(yǎng)權(quán)歸屬的問題的因素如下： 1、工作性質(zhì) 2、工作環(huán)境； 3、收入狀況 4、居住條件； 5、文化程度 6、性格修養(yǎng)； 7、其它家庭成員狀況。 離婚時，兩周歲以下的孩子，一般由母親撫養(yǎng)；如果子女超過二周歲的，有證據(jù)證明能為子女提供更好的學(xué)習(xí)生活條件的一方，更容易得到子女的撫養(yǎng)權(quán)。
女方?jīng)]有工作，想要爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)會有一定的困難。因為孩子的成長肯定會有物質(zhì)上的需要。如果女方不能夠滿足自己的生活需要和孩子的生活需要，那么肯定不利于孩子的成長和健康。這種情況下，法院大概率會把撫養(yǎng)權(quán)判給經(jīng)濟(jì)能力更好的一方。但是這也并不是決定性的，除了考察經(jīng)濟(jì)條件以外，還要看孩子本人的意愿，比如孩子已經(jīng)年滿8周歲，那么就要考慮孩子的真實(shí)意愿，看孩子更愿意跟著哪一方生活。沒有工作的女性想要爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)，那么就要盡量向法院證明自己也擁有撫養(yǎng)能力，比如自己有存款或者能夠很快的找到工作等等。
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![女方?jīng)]工作離婚可以爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)嗎](http://att.110ask.com/bd/top1/2022/04/yl4871bp052st.jpg?x-oss-process=image/resize,w_500)
女方?jīng)]工作離婚可以爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)嗎女方?jīng)]工作離婚是可以要小孩的，雙方離婚，子女的撫養(yǎng)問題可以由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，由人民法院根據(jù)雙方的具體情況，按照最有利于未成年子女的原則判決。 1、離婚后，不滿兩周歲的子女，以由母親直接撫養(yǎng)為原則。 2、已滿兩周歲的子女，父母雙方對
2021.03.14 247 -
![女方?jīng)]有工作能爭奪孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎](http://att.110ask.com/bd/top1/2021/11/3zgw0bvsymcl9.jpg?x-oss-process=image/resize,w_500)
女方?jīng)]有工作能爭奪孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎女方?jīng)]有工作，也能爭奪孩子的撫養(yǎng)權(quán)。人民法院對撫養(yǎng)權(quán)進(jìn)行判決時，不會只考慮男女雙方是否有工作，而是對男女雙方的全部情況進(jìn)行綜合考慮，只要女方的情況更利于孩子成長，比男方更適合撫養(yǎng)孩子，即使女方?jīng)]有工作，人民法院也會將撫養(yǎng)權(quán)判給女方，如果女方
2022.04.13 756 -
離婚沒工作能爭取到孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎沒有工作的一方想要爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)，那么就要從其他方面來證明自己比對方更加適合撫養(yǎng)孩子。比如說孩子長期跟隨自己生活，孩子由自己照顧，那么為了減少離婚對孩子造成的傷害，一般會把孩子的撫養(yǎng)權(quán)判給一直照顧孩子的一方。
2021.04.28 143
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離婚后女方?jīng)]有工作撫養(yǎng)權(quán)能爭取到嗎
可以幫助你爭取孩子撫養(yǎng)權(quán)，對方是什么意見？孩子現(xiàn)在多大了？如果協(xié)商一致可以自由約定孩子的撫養(yǎng)權(quán)以及撫養(yǎng)費(fèi)問題，如果協(xié)商不成可以起訴，法院確定撫養(yǎng)權(quán)時會綜合考慮孩子現(xiàn)在的生活狀態(tài)、夫妻雙方的工作收入及道
2022-01-31 15,340 -
離婚后女方?jīng)]有工作, 孩子的撫養(yǎng)權(quán)能爭取到嗎
經(jīng)濟(jì)能力只是一方面。最好雙方協(xié)商協(xié)商解決，如協(xié)商不成或任何一方都不愿協(xié)商，則由法院綜合考慮除了經(jīng)濟(jì)能力外，還有孩子現(xiàn)實(shí)的生活或?qū)W習(xí)環(huán)境（一旦改變是否對孩子的健康成長明顯不利）、是否方便實(shí)際照顧孩子、是
2022-02-07 15,340 -
女方?jīng)]有工作離婚可以爭取撫養(yǎng)權(quán)嗎
女方?jīng)]有工作離婚可以要撫養(yǎng)權(quán)。判決撫養(yǎng)權(quán)不僅根據(jù)物質(zhì)條件，要各方面綜合考慮，遵循有利于孩子健康成長的原則來判決。如果孩子處于哺乳期一般撫養(yǎng)權(quán)會判給母親。
2022-05-12 15,340 -
女方三期沒有工作撫養(yǎng)權(quán)能爭取嗎
無法協(xié)商的，因女方三期內(nèi)，男方無權(quán)起訴離婚。 法院將按有利于孩子成長原則確定孩子撫養(yǎng)權(quán)歸屬。但孩子未滿兩周歲時一般優(yōu)先歸母親撫養(yǎng)，滿十周歲法院還會征求孩子的意見。一方撫養(yǎng)子女的，另一方有權(quán)探視并支付撫
2022-02-02 15,340
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![女方?jīng)]工作能爭取孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎](http://att.110ask.com/bd/top1/2021/04/pr9omyue0glkh.jpg?x-oss-process=image/resize,w_500)
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女方?jīng)]工作能爭取孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎女方?jīng)]有工作，想要爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)會有一定的困難。因為孩子的成長肯定會有物質(zhì)上的需要。如果女方不能夠滿足自己的生活需要和孩子的生活需要，那么肯定不利于孩子的成長和健康。這種情況下，法院大概率會把撫養(yǎng)權(quán)判給經(jīng)濟(jì)能力更好的一方。但是這也并不是決
1,404 2022.04.17 -
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離婚后女方怎么爭取撫養(yǎng)權(quán)離婚后女方可以從以下方面入手爭取撫養(yǎng)權(quán)： 1、一般情況下，只要子女年齡在兩周歲以下，那么對于女方來說，在爭取撫養(yǎng)權(quán)上就有絕對的優(yōu)勢。除非女方有以下情形：患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病，子女不宜與其共同生活；女方有撫養(yǎng)能力，不盡撫養(yǎng)義
454 2022.04.17 -
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沒有工作爭取孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎并不是沒有工作就不能夠爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)。沒有工作不等于沒有撫養(yǎng)能力。確定孩子的撫養(yǎng)權(quán)歸屬，還是看哪一方的撫養(yǎng)條件更加有利于孩子的成長。雖然女方?jīng)]有工作，但是如果女方有存款，有房產(chǎn)，或者是通過離婚案件分割到了共同財產(chǎn)的，那么女方也可以滿足孩子
1,021 2022.04.15
