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上司發(fā)私訪圖片是不是性騷擾

2022-12-03 16:14

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專業(yè)分析:

1、上司發(fā)隱私圖片屬于性騷擾,公司要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 2、性騷擾是指違背婦女意愿,以含有淫穢色情內(nèi)容或者性要求的語(yǔ)言、文字、圖像、電子信息、肢體行為等方式騷擾女性的行為。禁止對(duì)女性實(shí)施性騷擾。 3、受害婦女有權(quán)向本單位、行為人所在單位、婦聯(lián)組織或者有關(guān)機(jī)關(guān)投訴。對(duì)婦女實(shí)行性騷擾的,由侵害人所在單位或者上級(jí)主管部門(mén)、有關(guān)組織批評(píng)教育,受害人可以依法向人民法院提起民事訴訟;違反治安管理處罰法的,由公安機(jī)關(guān)予以治安管理處罰。

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