退休人員可不可以讓單位代上
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單位不讓休息，違反了我國法律規(guī)定，勞動者享有休息休假的權(quán)利。可以向勞動執(zhí)法部門投訴，投訴電話：12333。
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事業(yè)單位退休人員是否可以兼職事業(yè)單位退休人員可以兼職，法律沒有禁止已經(jīng)退休的人員不能就業(yè)。但是如果達到退休年齡，在企業(yè)兼職的時候只能建立的是勞務關(guān)系，無法建立勞動關(guān)系。事業(yè)單位的處級干部也屬于黨政領導干部，原則上不允許兼職，如果兼職，不允許收取薪酬和獎金等報酬。 兼職
2022.09.03 7,754 -
事業(yè)單位的退休人員退休時可以直接當法人嗎可以做法人，但要符合法定代表人的其他條件。公務員辭去公職或者退休的，原系領導成員的公務員在離職三年內(nèi)，其他公務員在離職兩年內(nèi)，不得到與原工作業(yè)務直接相關(guān)的企業(yè)或者其他營利性組織任職，不得從事與原工作業(yè)務直接相關(guān)的營利性活動。
2021.04.19 1,917 -
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單位不讓員工休日休息單位還可以加付嗎
帶薪年休假是符合條件的職工，每年都可以享受的一種福利待遇。《職工帶薪年休假條例》規(guī)定，機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假。職工
2022-10-25 15,340 -
單位可以幫退休職工代領
不要要單位的，自己憑退休證就可領取。
2022-10-28 15,340 -
單位公司可以不讓員工休年假嗎
1、如果單位不讓員工休年假，員工可以與單位協(xié)商，要求其安排休假或者向本人支付不休年假的勞動報酬； 2、若單位拒絕，則員工可以通過申請調(diào)解、仲裁、依法提起訴訟等辦法來維權(quán)。
2022-07-18 15,340 -
離休人員累計不滿5年退休的單位可以裁員嗎
如果職工還有不到5年就退休的話，單位簽5年的固定期限合同或是無固定期限合同都可以，勞動合同會因勞動者開始領取養(yǎng)老金(退休)時自然終止了。之后如果繼續(xù)在單位上班的話，就是勞務關(guān)系了，不受勞動合同法約束了
2022-10-06 15,340
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01:08
簽證可以讓別人代辦嗎簽證可以讓別人代辦。簽證是一國政府機關(guān)，依照本國法律規(guī)定，為申請入出或通過本國的外國人頒發(fā)的一種許可證明。簽證不屬于不允許代理的事項，因此可以委托他人代辦。委托他人代辦的，應當出具授權(quán)委托書。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，委托代理授權(quán)采用書面形式的，授
5,692 2022.04.17 -
01:40
退休人員如何網(wǎng)上認證退休人員要想進行網(wǎng)上認證，一般有兩種認證方法：一種是，退休人員可以通過認證網(wǎng)頁進行視頻認證，另一種是，退休人員可以使用微信進行認證。不同的地區(qū)的退休人員，使用不同系統(tǒng)的手機，那么操作步驟也會有所差異。 以蘋果手機福建地區(qū)的操作為例。 具體方
17,247 2022.06.22 -
01:02
十級傷殘單位可以硬性辭退嗎十級傷殘單位不可以硬性辭退。勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照規(guī)定解除勞動合同： 1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的； 2、在本單位患職業(yè)病，或者因工負傷并被確認喪失
2,185 2022.05.11
