依據(jù)我國相關法律的規(guī)定，精神損害賠償?shù)臄?shù)額依據(jù)侵權人的過錯程度、侵害的手段、場合等因素確定，江蘇省一般是不超過五萬元。 《最高人民法院關于確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題的解釋》 第十條精神損害的賠償數(shù)額根據(jù)以下因素確定： （一）侵權人的過錯程度，法律另有規(guī)定的除外 （二）侵害的手段、場合、行為方式等具體情節(jié) （三）侵權行為所造成的后果 （四）侵權人的獲利情況 （五）侵權人承擔責任的經濟能力 （六）受訴法院所在地平均生活水平。 法律、行政法規(guī)對殘疾賠償金、死亡賠償金等有明確規(guī)定的，適用法律、行政法規(guī)的規(guī)定。 《江蘇省高院、公安廳關于處理交通事故損害賠償案件有關問題的指導意見》 28、因交通事故遭受精神損害的受害人或者死者近親屬，向主持調解的公安機關交通管理部門或者向人民法院請求賠償精神損害撫慰金的，公安機關交通管理部門、人民法院應當根據(jù)《最高人民法院關于確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題的解釋》予以確定。 確定精神損害撫慰金時，一般不宜超過5萬元。 如您情況比較復雜，也提供律師在線咨詢服務，歡迎你詢專業(yè)律師。

人體損傷程度鑒定是針對員工傷情的嚴重程度鑒定出當事人受傷是屬于重傷、輕傷、還是輕微傷，主要作為處罰的依據(jù)。而《交通事故傷殘鑒定標準》是需要在員工康復之后，針對存在的后遺癥進行的功能性障礙鑒定，主要作為賠償依據(jù)。所以兩種鑒定標準是可以同時存在的。 中國的傷＃殘鑒定并無統(tǒng)一的鑒定標準。不同的對象不同事由導致的傷＃殘適用不同的傷＃殘鑒定標準。以下是現(xiàn)實生活中比較常見和實用的五種鑒定標準，當事人可以根據(jù)自己的具體情況選擇正確的鑒定標準。 工傷職業(yè)病勞動能力鑒定 【鑒定標準】《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級GB／T16180－2006》 【適用范圍】工傷職業(yè)病 【發(fā)布單位】國家技術監(jiān)督局 【實施日期】2006年5月1日 道路交通事故受傷人員傷＃殘評定 【鑒定標準】《道路交通事故受傷人員傷＃殘評定》（GB18667－2002） 【適用范圍】適用于道路交通事故受傷人員的傷＃殘程度評定。 【發(fā)布單位】公＃安部 【實施日期】2002年12月1日 醫(yī)療事故傷＃殘等級鑒定 【鑒定標準】醫(yī)療事故分級標準（試行）（2002） 【適用范圍】醫(yī)療事故中常見的造成患者人身損害的傷＃殘程度評定。 【發(fā)布單位】衛(wèi)生部 【實施日期】2002年9月1日