關(guān)于職工醫(yī)療保險的法律法規(guī)有哪些
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職工醫(yī)療保險政策如下: 1、職工參加職工醫(yī)保由用人單位與職工共同繳納保險費; 2、職工基本醫(yī)療保險待遇按照國家規(guī)定來執(zhí)行; 3、達(dá)到退休年齡的職工,當(dāng)其累計繳費年限達(dá)到國家規(guī)定的年限時,退休后不繳納醫(yī)保費也可以享受基本醫(yī)療保險待遇;未達(dá)到規(guī)定年限的可以補繳至規(guī)定年限。
《社會保險法》第二十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險,由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險,由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。 《社會保險法》第二十四條 國家建立和完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。新型農(nóng)村合作醫(yī)療的管理辦法,由國務(wù)院規(guī)定。 《社會保險法》第二十五條 國家建立和完善城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險實行個人繳費和政府補貼相結(jié)合。享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分,由政府給予補貼。 《社會保險法》第二十六條 職工基本醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險的待遇標(biāo)準(zhǔn)按照國家規(guī)定執(zhí)行。 《社會保險法》第二十七條 參加職工基本醫(yī)療保險的個人,達(dá)到法定退休年齡時累計繳費達(dá)到國家規(guī)定年限的,退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費,按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇;未達(dá)到國家規(guī)定年限的,可以繳費至國家規(guī)定年限。
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即將生效的《民法典》中規(guī)定了醫(yī)療損害責(zé)任。主要注意的點有: 1、醫(yī)務(wù)人員過錯,必須向醫(yī)院追討賠償; 2、醫(yī)療機構(gòu)有三項免責(zé)事由(患者不配合、搶救生命垂危已經(jīng)盡力、當(dāng)時醫(yī)療水平所限)。 此外,必須由患者證明醫(yī)療機構(gòu)有過錯,否則醫(yī)療機構(gòu)免責(zé)。下列情形推定醫(yī)療機構(gòu)有過錯: (一)違反法律、行政法規(guī)、規(guī)章以及其他有關(guān)診療規(guī)范的規(guī)定; (二)隱匿或者拒絕提供與糾紛有關(guān)的病歷資料; (三)偽造、篡改或者銷毀病歷資料。
職工醫(yī)療保險的規(guī)定如下:職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險,由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費;無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險,由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。
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有關(guān)醫(yī)療糾紛的法律法規(guī)有哪些1、首先是《民法典》侵權(quán)責(zé)任編第6章“醫(yī)療損害責(zé)任”。主要注意的點有: 1、醫(yī)務(wù)人員過錯,必須向醫(yī)院追討賠償; 2、醫(yī)療機構(gòu)有三項免責(zé)事由(患者不配合、搶救生命垂危已經(jīng)盡力、當(dāng)時醫(yī)療水平所限)。 2、其次是《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償
2021.04.28 250 -
關(guān)于職工醫(yī)療保險政策職工醫(yī)療保險政策如下: 1、職工參加職工醫(yī)保由用人單位與職工共同繳納保險費; 2、職工基本醫(yī)療保險待遇按照國家規(guī)定來執(zhí)行; 3、達(dá)到退休年齡的職工,當(dāng)其累計繳費年限達(dá)到國家規(guī)定的年限時,退休后不繳納醫(yī)保費也可以享受基本醫(yī)療保險待遇;未達(dá)到規(guī)
2020.12.05 426 -
關(guān)于醫(yī)療過錯法律說法有哪些關(guān)于醫(yī)療過錯法律說法有:醫(yī)療過錯是醫(yī)方承擔(dān)醫(yī)療責(zé)任的技心所在。認(rèn)定醫(yī)方過錯時,應(yīng)依據(jù)醫(yī)療水準(zhǔn),并結(jié)合對其過錯有影響的其他因素,從而確定醫(yī)方的醫(yī)療行為是否合乎醫(yī)療水準(zhǔn)。即是否有過錯。
2020.04.06 155
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關(guān)于職工醫(yī)療保險政策有哪些
職工醫(yī)療保險政策如下: 1、職工參加職工醫(yī)保由用人單位與職工共同繳納保險費; 2、職工基本醫(yī)療保險待遇按照國家規(guī)定來執(zhí)行; 3、達(dá)到退休年齡的職工,當(dāng)其累計繳費年限達(dá)到國家規(guī)定的年限時,退休后不繳納醫(yī)
2022-06-10 15,340 -
關(guān)于醫(yī)療費的法律規(guī)定有哪些?
《高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十九條規(guī)定了醫(yī)療費用要按照醫(yī)療機構(gòu)出具的醫(yī)療費用、住院費用等支付憑證,并結(jié)合病歷、診斷證明等有關(guān)證據(jù)確定。賠償義務(wù)人對與賠償?shù)奶幚頉Q定的必
2021-05-19 15,340 -
《勞動法》關(guān)于職工醫(yī)療期的規(guī)定有哪些
【醫(yī)療期】勞動部《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》勞部發(fā)(1994)479號第三條規(guī)定:企業(yè)職工因患病,需要停止工作醫(yī)療時,根據(jù)本人實際參加工作年限和在本單位工作年限,給予三個月到二十四個月的醫(yī)療
2022-02-17 15,340 -
勞動法關(guān)于職工醫(yī)療期的規(guī)定有哪些
勞動部《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》勞部發(fā)(1994)479號第三條規(guī)定:企業(yè)職工因患病,需要停止工作醫(yī)療時,根據(jù)本人實際參加工作年限和在本單位工作年限,給予三個月到二十四個月的醫(yī)療期: (一
2022-02-17 15,340
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關(guān)于工資拖欠的法律關(guān)于工資拖欠的法律,具體情況如下: 1、用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的,由勞動行政部門責(zé)令支付勞動者的工資報酬、經(jīng)濟補償,并可以責(zé)令支付賠償金; 2、用人單位需要按照勞動合同約定和國家規(guī)定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。 用人單位拖欠
3,501 2022.05.11 -
01:20
民法典關(guān)于房產(chǎn)繼承的規(guī)定有哪些民法典并未直接指出房產(chǎn)繼承這一種繼承方式。民法典主要規(guī)定了法定繼承以及遺囑繼承這兩種繼承方式。但是關(guān)于房產(chǎn)繼承,當(dāng)事人當(dāng)事人可以依據(jù)以下主要的法律條文來作出判斷:首先,根據(jù)我國民法典第1122條的規(guī)定,遺產(chǎn)是自然人死亡的時候,遺留下來的個人
3,397 2022.04.15 -
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刑事訴訟法關(guān)于立案有哪些相關(guān)規(guī)定刑事訴訟法關(guān)于立案的規(guī)定如下: 1、公安機關(guān)或者人民檢察院發(fā)現(xiàn)犯罪事實或者犯罪嫌疑人,應(yīng)當(dāng)按照管轄范圍,立案偵查; 2、任何單位和個人發(fā)現(xiàn)有犯罪事實或者犯罪嫌疑人,有權(quán)利也有義務(wù)向公安機關(guān)、人民檢察院,或者人民法院報案或者舉報。被害人對侵犯
2,474 2022.12.11






