2017年事業(yè)單位提前退休新政策
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工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年（含5年），或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。 男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經(jīng)組織批準(zhǔn)，可以提前離崗。在法定退休年齡內(nèi)，領(lǐng)取離崗時(shí)的基本工資，檔案工資享受在職人員的增資待遇，到法定退休年齡，一并計(jì)算工齡，計(jì)發(fā)退休費(fèi)，在原單位辦理退休手續(xù)。醫(yī)療保險(xiǎn)享受原單位待遇，住房公積金以離崗時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)工資為基數(shù)進(jìn)行交納。 凡工作年限滿30年；或男年滿53周歲、女年滿48周歲（女性工人45周歲）且工作年限滿20年的，經(jīng)本人申請(qǐng)，按人事管理權(quán)限報(bào)市有關(guān)部門批準(zhǔn)后，允許提前退休。
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公務(wù)員達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡或者完全喪失工作能力的，應(yīng)當(dāng)退休。公務(wù)員符合下列條件之一的，本人自愿提出申請(qǐng)，經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以提前退休： 1、工作年限滿三十年的。 2、距國家規(guī)定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的。 3、符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的。
一、2018年事業(yè)單位提前退休政策：因病完全喪失勞動(dòng)能力，可以提前退休。特殊工種達(dá)到規(guī)定年限，可以提前退休。國家1978年就有的政策。一直沒有變化過。 二、
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2021年事業(yè)單位提前退休政策2021年事業(yè)單位提前退休政策：工作30年以上，男生55周歲以上，女生50周歲以上，工領(lǐng)20年以上，因病不能堅(jiān)持正常工作的，在經(jīng)過審核以后，同級(jí)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)，經(jīng)所在單位同意，經(jīng)主管部門審批，同級(jí)政府人事部門批準(zhǔn)后，就可以提前退休。事業(yè)單
2021.03.28 3,842 -
2022年事業(yè)單位提前退休政策2022年事業(yè)單位提前退休政策如下： 1、工作三十年以上，男生五十五周歲以上，女生五十周歲以上，工領(lǐng)二十年以上； 2、因病不能堅(jiān)持正常工作的，在經(jīng)過審核以后，同級(jí)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)，經(jīng)所在單位同意，經(jīng)主管部門審批，同級(jí)政府人事部門批準(zhǔn)后，就可
2022.08.03 10,607 -
2020年事業(yè)單位提前退休政策2020年事業(yè)單位提前退休政策：工作30年以上，男生55周歲以上，女生50周歲以上，工領(lǐng)20年以上，因病不能堅(jiān)持正常工作的，在經(jīng)過審核以后，同級(jí)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)，經(jīng)所在單位同意，經(jīng)主管部門審批，同級(jí)政府人事部門批準(zhǔn)后，就可以提前退休。事業(yè)單
2022.04.12 7,676
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事業(yè)單位2018年提前退休新政策
關(guān)于提前退休的問題，解答如下： 1.工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。 2.
2022-04-22 15,340 -
2018年事業(yè)單位提前退休新政策
工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年（含5年），或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年
2022-03-30 15,340 -
事業(yè)單位提前退休新政策
工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年
2022-02-04 15,340 -
提前退休的事業(yè)單位新政策
1999年，國務(wù)院勞動(dòng)和社會(huì)保障部發(fā)布《關(guān)于制止和糾正違反國家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問題的通知》（勞動(dòng)和社會(huì)保障部發(fā)〔1999〕8號(hào)），規(guī)定工作年限滿20年，距法定退休年齡小于5年（含5年），或
2021-11-30 15,340
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事業(yè)單位婚嫁多少天2021年新規(guī)定事業(yè)單位婚嫁新規(guī)定如下：我國法律對(duì)領(lǐng)結(jié)婚證的年齡做了相關(guān)規(guī)定，規(guī)定男滿22周歲，女滿20周歲才能領(lǐng)取結(jié)婚證。法定結(jié)婚年齡，是指法律規(guī)定的結(jié)婚的最低年齡。也就是說，男女雙方不到這個(gè)年齡就不能結(jié)婚，只有達(dá)到或高于這個(gè)年齡才能結(jié)婚，至于結(jié)婚的最高
1,732 2022.06.22 -
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事業(yè)單位探親假多少天2021年新規(guī)定事業(yè)單位探親假，一般可以分為以下的三種情況，具體如下： 1、探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天； 2、未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據(jù)實(shí)際情況，2年給假一次，45天； 3、已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。 探
4,925 2022.04.12
