勞動局可以告老板不發(fā)工資嗎
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1、去勞動局告老板不發(fā)工資是有用的。如果在勞動局的管轄范圍內(nèi)，經(jīng)調(diào)查屬實的，會責令用人單位限期支付工資；逾期不付的，會責令單位按應付工資的一定倍數(shù)來向勞動者加付賠償金。 2、法律依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》 第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬低于當?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/cjh/14657430083658038088.html">最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金： （一）未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的； （二）低于當?shù)刈畹凸べY標準支付勞動者工資的； （三）安排加班不支付加班費的； （四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)摹?3、法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動法》 第七十七條用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議，當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。
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去勞動局告老板不發(fā)工資是有用的。如果在勞動局的管轄范圍內(nèi)，經(jīng)調(diào)查屬實的，會責令用人單位限期支付工資；逾期不付的，會責令單位按應付工資的一定倍數(shù)來向勞動者加付賠償金。
有用的。應該立即向當?shù)氐膭趧泳謩趧颖Ｕ媳O(jiān)察大隊進行書面報案，要求勞動保障監(jiān)察大隊依法處理。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關系，還可以要求支付經(jīng)濟補償金。
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老板拖欠員工工資可以告勞動局嗎老板拖欠員工工資可以告勞動局，但是最好是先與用人單位協(xié)商解決；協(xié)商不成的，勞動者在向勞動仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，勞動者再向人民法院提起訴訟解決。
2020.08.26 232 -
員工辭工老板不批,可以告勞動局嗎是可以找勞動局的，如果勞動者按照正常流程辭職，是不需要用人單位批準的，試用期提前3天提出辭職即可，轉(zhuǎn)正后提前一個月提出申請。
2020.07.09 224 -
老板不結工資找勞動局可以嗎如果未簽訂勞動合同，辭職時老板拒絕支付工資的，有以下幾種解決途徑： 1、與老板協(xié)商解決 2、到當?shù)貏趧泳謨?nèi)設機構勞動仲裁委員會申請勞動仲裁或向勞動監(jiān)察機構進行投訴，由其責令用人單位改正。 3、如果對仲裁結果不服，可以依法向人民法院提起訴訟
2020.05.03 174
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老板不發(fā)工資，可以告勞動局嗎
若老板不發(fā)工資，可以提交仲裁申請書，不交費。到人社局申請仲裁。 《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十八條申請人申請仲裁應當提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本。 仲裁申請書應當載明下列事項： （一）勞
2022-04-13 15,340 -
老板不發(fā)工資我可以去勞動局告他嗎？
根據(jù)中華人民共和國勞動法以及其他法律法規(guī)的相關規(guī)定，去勞動局投訴老板不發(fā)工資能要回工資。單位拖欠工資的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經(jīng)濟補償，并可責令其支付賠償金。
2022-06-30 15,340 -
老板不發(fā)工資.我可以去勞動局告他嗎
根據(jù)中華人民共和國勞動法以及其他法律法規(guī)的相關規(guī)定，去勞動局投訴老板不發(fā)工資能要回工資。單位拖欠工資的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經(jīng)濟補償，并可責令其支付賠償金。
2022-06-03 15,340 -
多久不發(fā)工資可以去勞動局告老板
沒有這個規(guī)定，這是違法的。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，勞動者可以申請解除勞
2022-03-21 15,340
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00:59
沒簽勞動合同,老板不發(fā)工資怎么辦沒簽勞動合同，老板不發(fā)工資的，有以下的五種解決方法： 1、勞動者可以先和老板通過協(xié)商的方式解決，協(xié)商還款時間，還款期限以及還款的方式； 2、當?shù)貏趧泳謨?nèi)設機構勞動仲裁委員會，申請勞動仲裁要回工資，該程序是專門為了解決勞資糾紛的，效果很好，不
3,837 2022.05.11 -
01:15
老板拖欠工資不給可以報警嗎老板拖欠工資不給報警是沒有用的，勞動者可以到當?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊投訴，也可以依法申請勞動仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關規(guī)定可知，如果勞動者選擇向當?shù)氐膭趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁的，需要提交勞動仲裁申請書和能證明勞動關系
2,211 2022.04.17 -
01:05
老板拖欠工資不給去哪里告他首先，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果遇到老板拖欠工資的情況，建議員工先找老板進行協(xié)商；協(xié)商不成的，可以到當?shù)氐膭趧有姓块T進行投訴。根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務責令用人單位限期支付勞動報酬，用人單位逾期不支付報酬的，應
3,111 2022.05.11
