四，提供勞動一方遭受人身損害的救濟不同。
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勞動關系：工傷保險或人事制度或侵權(quán)責任(都是無過錯責任);勞務關系：用人單位承擔過錯責任(《侵權(quán)責任法第35條》)。五，適用法律不同。
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遭受家庭暴力受害人的救濟方式：及時的向公安機關報警，請求公安機關的幫助；受害人也可以向所在單位、居民委員會、村民委員會、婦女聯(lián)合會等單位投訴、反映或者求助。
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2021.01.02 236 -
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2021.03.04 214
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為他人無償提供勞務的幫工人致人損害或者遭受人身損害的，如何處理
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為他人提供勞務的幫工人遭受人身損害是否要承擔責任
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人身損害拒不賠償怎么辦人身損害對方拒不賠償，作為被侵權(quán)的一方可以向法院提起訴訟。作為被侵害權(quán)益的一方法院提起訴訟需要注意以下幾個問題：第一個問題就是訴訟時效。根據(jù)我國侵權(quán)責任法的相關規(guī)定。一方認為自己的合法權(quán)益受到侵害，被侵害權(quán)益的一方應當在訴訟時效內(nèi)向法院提起
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