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女性退休年齡的規(guī)定有哪些

2022-05-27 16:24

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專(zhuān)業(yè)分析:

從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,女年滿(mǎn)四十五周歲,連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的,可申請(qǐng)退休。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)等自謀職業(yè)者、農(nóng)民合同制工人以及采取各種靈活方式就業(yè)人員在女年滿(mǎn)55周歲時(shí),累計(jì)繳費(fèi)年限滿(mǎn)15周年的,可按規(guī)定辦理退休手續(xù)。

法律依據(jù):

《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第三條用人單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)女職工勞動(dòng)保護(hù),采取措施改善女職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件,對(duì)女職工進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)。

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(一)年滿(mǎn)五十周歲,并且累計(jì)工齡滿(mǎn)十年的。 (二)年滿(mǎn)四十五周歲,累計(jì)工齡滿(mǎn)十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作。 (三)年滿(mǎn)四十五周歲,累計(jì)工齡滿(mǎn)十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。

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女性職工法定退休年齡一般為50周歲。但依據(jù)不同情況可有不同標(biāo)準(zhǔn):1、女性連續(xù)工齡滿(mǎn)十年,滿(mǎn)五十周歲可退休;2、女性從事繁重體力勞動(dòng)或有害健康的工作,連續(xù)工齡滿(mǎn)十年,滿(mǎn)四十五周歲可退休;3、女性連續(xù)工齡滿(mǎn)十年,經(jīng)鑒定為喪失勞動(dòng)能力,滿(mǎn)四十五周歲可退休;4、因公致殘,經(jīng)鑒定為喪失勞動(dòng)能力的,可直接退休。

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