探親假工資支付條件有哪些？
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探親假，是指職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地，又不能在公休日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母團(tuán)聚的假期。它是職工依法探望與自己不住在一起;又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母的帶薪假期。 《工資支付暫行規(guī)定》規(guī)定，勞動(dòng)者依法享受探親假，用人單位應(yīng)當(dāng)支付其工資。對(duì)非國有企事業(yè)單位職工是否有探親假，法律沒有具體的規(guī)定。 風(fēng)險(xiǎn)提示：工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的可按周、日、小時(shí)支付工資。
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探親假的條件有： 1、屬于國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位的固定職工； 2、工作滿1年； 3、與父母都不住在一起且不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的或者與配偶不住在一起且不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的。
享受探親假需符合以下條件： （1）在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作，且工作時(shí)間得滿一年。 （2）與配偶不住在一起或與父親，母親都不住在一起，又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的。 (一)職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天。 (二)未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天，如果因?yàn)楣ぷ餍枰?，本單位?dāng)年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期為45天。 (三)已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。
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具體探親假的條件有哪些？享受探親假的條件： 1、凡在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿1年的固定職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的，可以享受按規(guī)定探望配偶的待遇； 2、與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假曰團(tuán)聚的，可以享受按規(guī)定探望
2020.10.19 201 -
探親假適用的條件有哪些探親假需符合的條件： （一）職工在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)，事業(yè)單位工作； （二）工作滿一年的固定職工； （三）與配偶不住在一起或與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的； （四）法律規(guī)定的其他條件。
2020.03.09 430 -
支付雙倍工資的條件有哪些1.用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資.用人單位違反勞動(dòng)合同法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，應(yīng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資.勞動(dòng)合同期滿后，勞動(dòng)者仍在用人單位工作，用人
2020.08.08 195
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探親假的工資支付問題有哪些
探親假，是指職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地，又不能在公休日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母團(tuán)聚的假期。它是職工依法探望與自己不住在一起;又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母的帶薪假期。 《工資支付暫行規(guī)定》規(guī)定，
2022-10-14 15,340 -
探親假怎么支付工資的
探親假，是指職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地，又不能在公休日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母團(tuán)聚的假期。它是職工依法探望與自己不住在一起;又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母的帶薪假期。 《工資支付暫行規(guī)定》規(guī)定，
2022-06-28 15,340 -
探親假的工資支付問題
探親假，是指職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地，又不能在公休日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母團(tuán)聚的假期。它是職工依法探望與自己不住在一起;又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母的帶薪假期。 《工資支付暫行規(guī)定》規(guī)定，
2023-05-09 15,340 -
職工探親假有哪些條件?
根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》，享受探親假必須具備以下條件：（1）主體條件，只有在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)（國有企業(yè)）、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇。（2）時(shí)間條件。工作滿一
2022-04-05 15,340
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假釋的條件有哪些假釋一般是針對(duì)被判處有期徒刑、或無期徒刑的犯罪人，在執(zhí)行一段刑期之后，因其遵守監(jiān)規(guī)，接受教育和積極改造，確有悔改表現(xiàn)，同時(shí)也不再導(dǎo)致危害社會(huì)，而附條件地將其提前釋放的一種制度。 申請(qǐng)假釋的條件有： 1、假釋對(duì)象是被判處有期徒刑或無期徒刑的犯
1,787 2022.04.15 -
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法院支付令申請(qǐng)條件法院支付令申請(qǐng)條件：1、有權(quán)提起督促程序的，只能是債權(quán)人。債權(quán)人有權(quán)向人民法院申請(qǐng)發(fā)布支付令，通過督促程序促使債務(wù)人履行債務(wù)；2、請(qǐng)求債務(wù)人給付金錢或有價(jià)證券；3、請(qǐng)求給付的金錢或有價(jià)證券已到期且數(shù)額確定，并寫明了請(qǐng)求所根據(jù)的事實(shí)和證據(jù)；4
1,450 2022.05.13 -
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假釋需要哪些條件依據(jù)我國《刑法》的規(guī)定，假釋條件如下：1、被判處有期徒刑的犯罪分子，執(zhí)行原判刑期二分之一以上，被判處無期徒刑的犯罪分子，實(shí)際執(zhí)行十三年以上，如果認(rèn)真遵守監(jiān)規(guī)，接受教育改造，確有悔改表現(xiàn)，沒有再犯罪的危險(xiǎn)的，可以假釋。2、如果有特殊情況，經(jīng)最
2,028 2022.04.17
