個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序怎么走？
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個(gè)體申請(qǐng)工傷認(rèn)定的程序：用人單位未申請(qǐng)的，勞動(dòng)者在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)申請(qǐng)；提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)表等資料；社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)決定是否受理；受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，根據(jù)審核需要可以對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)；60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。
《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料： （一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表； （二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料； （三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)一次性書(shū)面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書(shū)面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)受理。
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個(gè)人可以在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，直接向省人力資源和社會(huì)保障廳提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定的程序如下： 1、工傷保險(xiǎn)部門(mén)根據(jù)申請(qǐng)人提交的材料出具收件回執(zhí)； 2、基本資料收齊核實(shí)且符合受理?xiàng)l件后，工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦部門(mén)對(duì)符合受理?xiàng)l件的予以受理，出具受理通知書(shū)； 3、如申請(qǐng)人為受傷害的職工或其近親屬、工會(huì)組織，工傷保險(xiǎn)部門(mén)應(yīng)向用人單位發(fā)出關(guān)于傷亡事故調(diào)查處理的通知，核實(shí)有關(guān)情況； 4、工傷保險(xiǎn)部門(mén)就正式受理之日起60日內(nèi)做出工傷認(rèn)定的書(shū)面決定，并于20個(gè)工作日內(nèi)送達(dá)申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬、工會(huì)組織以及該職工所在單位。
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個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序工傷保險(xiǎn)部門(mén)根據(jù)申請(qǐng)人提交的材料出具收據(jù)；基本情況收集核實(shí)，符合受理?xiàng)l件后，符合受理?xiàng)l件的，由工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)受理，并出具受理通知書(shū)；申請(qǐng)人是受傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織的，由工傷保險(xiǎn)部門(mén)向用人單位出具收據(jù)，出具調(diào)查處理通知書(shū)傷亡事故及核
2022.04.12 1,404 -
個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序是什么個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序：工傷保險(xiǎn)部門(mén)根據(jù)申請(qǐng)人提交的材料出具收據(jù)?；举Y料收集核實(shí)符合驗(yàn)收條件后，由工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)符合驗(yàn)收條件的予以驗(yàn)收，并出具驗(yàn)收通知書(shū)。申請(qǐng)人是受傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織的，工傷保險(xiǎn)部門(mén)應(yīng)當(dāng)向用人單位發(fā)出傷亡事故調(diào)
2022.04.12 921 -
個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序有什么個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定的程序如下： 1、工傷保險(xiǎn)部門(mén)根據(jù)申請(qǐng)人提交的材料出具收據(jù)； 2、工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦部門(mén)并符合受理?xiàng)l件后，工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦部門(mén)應(yīng)當(dāng)受理符合受理?xiàng)l件的，并出具受理通知書(shū)； 3、申請(qǐng)人是受傷職工或者其近親屬的，工會(huì)組織、工傷保險(xiǎn)部門(mén)應(yīng)當(dāng)向
2022.04.14 167
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如何申請(qǐng)工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定程序怎么走？工傷認(rèn)定程序要走哪些程序
現(xiàn)在就這個(gè)如何申請(qǐng)工傷認(rèn)定這個(gè)問(wèn)題，做一次比較系統(tǒng)的回復(fù)： 一、申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限及申請(qǐng)人 工傷員工可直接向用人單位所在地勞動(dòng)保障部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 《工傷保險(xiǎn)條例》第17條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害
2022-04-06 15,340 -
個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定流程是怎樣的，個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序
個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序： 1、用人單位員工發(fā)生傷(亡)事故后，若用人單位不按規(guī)定出具事故報(bào)告及申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，受傷員工本人或親屬可向?qū)俚貐⒈；蚱髽I(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)所在地勞動(dòng)保障局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。同時(shí)，個(gè)人
2022-04-06 15,340 -
申請(qǐng)工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定程序怎么走，工傷認(rèn)定流程
現(xiàn)在就這個(gè)如何申請(qǐng)工傷認(rèn)定這個(gè)問(wèn)題，做一次比較系統(tǒng)的回復(fù)： 一、申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限及申請(qǐng)人 工傷員工可直接向用人單位所在地勞動(dòng)保障部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 《工傷保險(xiǎn)條例》第17條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害
2022-04-20 15,340 -
個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序是怎樣的，個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定需
個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序： 1、用人單位員工發(fā)生傷(亡)事故后，若用人單位不按規(guī)定出具事故報(bào)告及申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，受傷員工本人或親屬可向?qū)俚貐⒈；蚱髽I(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)所在地勞動(dòng)保障局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。同時(shí)，個(gè)人
2022-04-09 15,340
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申請(qǐng)工傷傷殘鑒定流程怎么走申請(qǐng)工傷傷殘鑒定的程序： 1、當(dāng)事人到市、縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出鑒定申請(qǐng)并填寫(xiě)工傷申請(qǐng)認(rèn)定表，提交當(dāng)事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷認(rèn)定和《工傷認(rèn)定決定書(shū)》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)審核。對(duì)于符合條件申請(qǐng)，鑒定
3,020 2022.04.15 -
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單方申請(qǐng)離婚程序怎么走夫妻中有一方要求離婚，另一方不同意時(shí)，則要求離婚的一方可直接至具有管轄權(quán)限的人民法院，提起離婚訴訟的請(qǐng)求，人民法院在審理離婚案件時(shí)，通常會(huì)先行調(diào)解；如果夫妻雙方的感情確實(shí)已經(jīng)破裂，經(jīng)人民法院調(diào)解無(wú)效的，應(yīng)準(zhǔn)予雙方辦理離婚手續(xù)。 出現(xiàn)以下情況
1,133 2022.04.17 -
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工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)材料工傷認(rèn)定的申請(qǐng)材料如下：1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料；3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)，或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料
1,702 2022.05.11
