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我國工傷鑒定不了怎么辦,有哪些規(guī)定

2023-02-11 13:00

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2023-02-11回復(fù)

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首先我們可以準(zhǔn)備好相關(guān)資料證明,證明自己的工傷的實(shí)際情況符合國家規(guī)定,如果不行可以根據(jù)勞動合同法等相關(guān)規(guī)定保障自身合法權(quán)益。

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章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

我國工傷鑒定十級賠償有下列規(guī)定:保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)貼。七級傷殘十三個(gè)月,八級傷殘十一個(gè)月,九級傷殘九個(gè)月,十級傷殘七個(gè)月;勞動、勞動合同期限終止或者員工本人終止勞動、勞動合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助,用人單位支付一次性殘疾就業(yè)補(bǔ)助。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

用人單位不申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定的,工傷職工本人可以申請。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會保險(xiǎn)行政部門同意,申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

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