深圳平時工資標(biāo)準(zhǔn)和加班嗎
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在標(biāo)準(zhǔn)工作日內(nèi)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的150%的工資報酬；休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的200%的工資報酬；法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于百分之三百的工資報酬。
1、安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬。 2、休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的加班費。 3、法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。 4、第五十一條勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。
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2020.10.06 505 -
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2020.08.25 624
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深圳平時加班工資標(biāo)準(zhǔn)？
加班工資是以勞動者正常勞動時間工資收入為基數(shù)進(jìn)行計算，不是按底薪。如果勞動者月正常勞動時間工資收入為2030元，小時工資為月工資收入2030元÷（月計薪天數(shù)21.75天×8小時）=11.67元。勞動者
2022-08-20 15,340 -
深圳平時加班工資是多少？
按照勞動合同約定的工資作為計算加班工資的計算基數(shù)，深圳平時加班是多少勞動合同沒有約定的應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)月應(yīng)發(fā)工資為基數(shù)。計算日加班工資應(yīng)當(dāng)以上述工資為基數(shù)除以21.75；計算小時加班工資在前者的基礎(chǔ)上再除以
2022-07-25 15,340 -
深圳平時加班工資標(biāo)準(zhǔn)具體是怎樣的？
加班工資是以勞動者正常勞動時間工資收入為基數(shù)進(jìn)行計算，不是按底薪。如果勞動者月正常勞動時間工資收入為2030元，小時工資為月工資收入2030元÷（月計薪天數(shù)21.75天×8小時）=11.67元。勞動者
2022-08-16 15,340 -
深圳加班工資標(biāo)準(zhǔn)
2， 在深圳工作，員工的最低加班工資不能低于下面工資數(shù)： 因深圳最低工資是1500元/月， 每小時的最低工資額是：1500元/月÷21.75天（21.75天為法定的計薪日）÷8小時=8.62元/小時；
2022-01-25 15,340
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深圳醉駕處罰標(biāo)準(zhǔn)20212021年深圳市醉駕處罰標(biāo)準(zhǔn)，主要依據(jù)還是我國刑法以及道路交通安全法的規(guī)定。根據(jù)道路交通安全法第91條規(guī)定，醉酒駕駛機(jī)動車的行為人，將會被交警部門吊銷機(jī)動車駕駛證，而且10年之內(nèi)都不能重新取得新的機(jī)動車駕駛證。同時，行為人還會被檢察機(jī)關(guān)追究
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5,484 2022.04.17 -
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