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江蘇省揚(yáng)州市江都區(qū)規(guī)定的產(chǎn)假有多少天

2022-06-26 01:18

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專業(yè)分析:

正常產(chǎn)假98天,符合地方規(guī)定的,最多可休128天。

法律依據(jù):

《江蘇省女職工勞動(dòng)保護(hù)法》第十條女職工的產(chǎn)假不得少于九十天。其中產(chǎn)前休假十五天。難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假十五天;多胞胎生育的,每多生育一個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假十五天。 懷孕三個(gè)月以內(nèi)流產(chǎn)的女職工,根據(jù)醫(yī)療單位的證明,給予二十至三十天的產(chǎn)假;三個(gè)月以上七個(gè)月以下的,產(chǎn)假四十二天;七個(gè)月以上的,產(chǎn)假九十天。 產(chǎn)假期滿恢復(fù)工作時(shí),允許有一至二周的時(shí)間逐步恢復(fù)原定額的工作量。 《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條:女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。

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根據(jù)江蘇省有關(guān)人口與計(jì)劃生育條例的相關(guān)規(guī)定,揚(yáng)州市各地區(qū)的女職工可以在國家98天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上,享受延長的假期30天。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

江蘇省的產(chǎn)假為128天,其中包括國家規(guī)定的98天產(chǎn)假。若是屬于難產(chǎn)情形的,女職工可以享受143天的產(chǎn)假;多胞胎生育,每多生育一個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。

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