辭工了老板不結(jié)工資，還一拖再拖
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你可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，解決不了的，再申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。你也可以直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求公司支付拖欠的工資。
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老板不發(fā)工資一拖再拖，可先和單位協(xié)議，協(xié)商不成解決方法如下： 1、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)； 2、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁； 3、對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向法院提起訴訟。 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的流程如下： 1、向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提交勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書和證據(jù)材料，申請(qǐng)立案； 2、仲裁機(jī)構(gòu)受理并通知申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人； 3、仲裁機(jī)構(gòu)開庭審理； 4、仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解； 5、調(diào)解不成的，仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決。 當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)符合下列條件： 1、有仲裁協(xié)議； 2、有具體的仲裁請(qǐng)求和事實(shí)、理由； 3、屬于仲裁委員會(huì)的受理范圍。
老板不發(fā)工資一拖再拖具體辦法如下：向人民法院申請(qǐng)支付令；申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，拒不支付可申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行；提起民事訴訟。
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老板不發(fā)工資一拖再拖怎么辦1、最簡(jiǎn)單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資。 2、還可依據(jù)法律規(guī)定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令，人民法
2020.06.16 379 -
老板不發(fā)工資一拖再拖如何辦老板不發(fā)工資一拖再拖，可先和單位協(xié)議，協(xié)商不成解決方法如下： 1、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)； 2、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁； 3、對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向法院提起訴訟。 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的流程如下： 1、向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提交勞動(dòng)仲裁
2020.11.26 673 -
老板欠工人工資一拖再拖怎么辦對(duì)于老板拖欠工資的，工人可以到勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，勞動(dòng)監(jiān)察部門會(huì)責(zé)令單位支付拖欠勞動(dòng)者的工資，否則將對(duì)單位處以罰金； 或者勞動(dòng)者也可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，下達(dá)仲裁書后如果單位仍然不支付拖欠的工資，可以拿著勞動(dòng)仲裁下發(fā)的仲裁書申請(qǐng)
2020.09.22 394
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老板不發(fā)工資一拖再拖怎么辦
1、向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令。 2、最有效的是申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，通過勞動(dòng)仲裁下達(dá)的裁決書，向單位索要工資，如果還不支付，可申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。 3、如果勞動(dòng)仲裁不予受理或者仲裁不公，還可以在15天內(nèi)向法院提
2022-06-29 15,340 -
老板一拖再拖不發(fā)工資怎么辦
1、向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令。 2、最有效的是申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，通過勞動(dòng)仲裁下達(dá)的裁決書，向單位索要工資，如果還不支付，可申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。 3、如果勞動(dòng)仲裁不予受理或者仲裁不公，還可以在15天內(nèi)向法院提
2022-12-09 15,340 -
老板工資不發(fā)一拖再拖，怎么維權(quán)
建議向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或者依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
2022-10-27 15,340 -
老板拖欠工資一直不結(jié)
一、在用人單位拖欠工資的情況下，勞動(dòng)者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決： （1）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)； （2）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，需要注意的是
2022-03-31 15,340
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老板跑了拖欠工資怎么辦在確定投訴單位詳細(xì)地址和負(fù)責(zé)人信息。帶上身份證、工資欠條或者其他工作的證據(jù)，到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。公司沒有依法支付工資，勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)會(huì)在5個(gè)工作日內(nèi)決定是否立案，立案之日起60日內(nèi)，調(diào)查情況屬實(shí)的，會(huì)在15個(gè)工作日內(nèi)責(zé)令單位整改，限期支付
1,355 2022.05.11 -
00:52
老板拖欠工資一直不給怎么辦拖欠工資可以投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，責(zé)令其支付拖欠的工資。用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令，人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令?？梢灾苯拥疆?dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，通過勞動(dòng)仲裁下達(dá)的裁決書，向單位
2,778 2022.04.17 -
02:49
老板一直拖欠工資不發(fā)怎么辦老板一直拖欠工資不發(fā)的處理辦法如下： 1、勞動(dòng)者和用人單位可以自行協(xié)商處理，協(xié)商一致的，按約定支付工資； 2、勞動(dòng)者和用人單位協(xié)商不成的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，由勞動(dòng)監(jiān)察部門介入處理； 3、勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，維護(hù)
974 2022.09.25
