十級傷殘最低賠償多少錢
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按下面的司法解釋，算好有多少年，再乘以傷殘系數(shù)，十級傷殘的傷殘系數(shù)是10%最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第二十五條殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業(yè)妨害嚴重影響其勞動就業(yè)的，可以對殘疾賠償金作相應(yīng)調(diào)整。
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根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，既然已經(jīng)確認是十級工傷，那你可以享受七個月本人工資的一次性傷殘補助金，如果解除勞動關(guān)系的話，還有一次性工傷傷殘補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金。
十級傷殘應(yīng)當支付一次性傷殘補助金，數(shù)額應(yīng)為本人7個月的工資。職工可以繼續(xù)工作，但是若勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
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十級傷殘最低賠償多少職工構(gòu)成工傷十級傷殘賠償： 醫(yī)療費用：根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)的發(fā)票確定。停工留薪期工資：期間按原工資福利支付，原工資指的是受傷前12個月的平均工資。住院期間護理費和伙食補助費：前提：住院;根據(jù)當?shù)貥藴蚀_定。勞動能力鑒定費用：根據(jù)鑒定發(fā)票確定。 一次性
2020.12.15 184 -
交通十級傷殘最低賠償多少錢交通十級傷殘最低賠償多少錢是沒有準確答案的，因為交通事故的賠償原本就沒有最高和最低的規(guī)定，因為本人的實際情況都是不一樣的，例如殘疾賠償金的計算公式就是：殘疾賠償金(60周歲以下的人)=傷殘等級(1級的按100計算，II級的減少10%，其他依
2021.01.04 276 -
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十級傷殘最低能賠償多少錢
你好，沒有最低的說法。根據(jù)交通事故司法解釋，十級為10％乘以農(nóng)村或城鎮(zhèn)標準的系數(shù)，計算20年。不同省份的標準不同，建議遇到交通事故索賠時咨詢律師。以免少賠或漏賠。
2021-11-30 15,340 -
十級傷殘最低賠多少錢
請詳細的表述案情，和你要咨詢的具體問題！賠償?shù)闹饕椖渴牵簹埣操r償金、護理費、誤工費、醫(yī)療費、伙食補助費、被撫養(yǎng)人生活費、精神賠償金，交通費等！殘疾的賠償主要看傷者的年紀和戶口類別！城鎮(zhèn)居民和農(nóng)村居民
2022-03-17 15,340 -
工傷十級傷殘賠償最低多少錢
1、十級傷殘補助金為7個月的勞動者本人工資。 2、十級工傷保險待遇主要的補償是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金（7個月本人工資）、一次性就業(yè)補助金（根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取）、一次
2022-06-27 15,340 -
十級傷殘最低賠償多少
職工構(gòu)成工傷十級傷殘賠償：醫(yī)療費用：根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)的發(fā)票確定。停工留薪期工資：期間按原工資福利支付，原工資指的是受傷前12個月的平均工資。住院期間護理費和伙食補助費：前提：住院；根據(jù)當?shù)貥藴蚀_定。勞動能
2022-07-21 15,340
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工傷十級傷殘賠償標準2020多少錢工傷十級傷殘具體需要賠償標準多少錢，需要按照實際情況來決定。十級傷殘通常會賠償七個月的工資。勞動合同期滿后，或勞動者自己提出解除勞動合同的，一般是由工傷保險基金一次性支付工傷醫(yī)療補助金，并且由單位一次性支付傷殘就業(yè)補助金。通常是由省、自治區(qū)
2,875 2022.04.17 -
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工傷鑒定十級傷殘能賠多少錢工傷鑒定十級傷殘能賠多少錢，要根據(jù)協(xié)商結(jié)果來定。十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害，或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之三百的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工
3,426 2022.04.17 -
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工傷十級傷殘最新賠償標準工傷十級傷殘最新賠償標準，主要依據(jù)是我國工傷保險條例以及各省市的具體規(guī)定。根據(jù)我國工傷保險條例第37條規(guī)定，被認定為十級傷殘的職工能夠享受以下的待遇：1、一次性傷殘補助金；2、一次性工傷醫(yī)療補助金以及一次性傷殘就業(yè)補助金；3、其他合理的費用
4,545 2022.04.17
