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公司不允許辭職怎么辦?

2022-11-28 20:19

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專業(yè)分析:

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,勞動(dòng)者想辭職走人,只需要主動(dòng)與單位協(xié)商一致即可,但一般主動(dòng)辭職的話就不能享受法定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 如果單位不同意勞動(dòng)者辭職,勞動(dòng)者堅(jiān)持要辭職,則必須提前30日以書面形式通知用人單位,通知完經(jīng)過(guò)30天勞動(dòng)者就可以自然與用人單位解除勞動(dòng)合同,這是法律規(guī)定的辭職權(quán)。

法律依據(jù):

《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定,勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。

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