上班時(shí)摔骨折能算工傷嗎
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1、勞動(dòng)者在上班時(shí)摔骨折，如果是在單位內(nèi)因工作原因造成的； 2、或者具有因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害等情形的，可以認(rèn)定為工傷。 3、如果與工作原因無關(guān)聯(lián)的，一般不可以認(rèn)定為工傷。 4、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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算工傷。根據(jù)我國工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因或者從事與工作相關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作，或是在合理期間內(nèi)往返于居所和工作地而受到傷害的，可以算作工傷。故上班時(shí)骨折，不光是在工作時(shí)，即使是在上下班途中，也可以算作工傷。但是如果骨折結(jié)果是自身違反法律規(guī)定或者飲酒醉酒導(dǎo)致的，不能算作工傷。
在上班的途中摔傷的勞動(dòng)者不算工傷。我國的法律規(guī)定工傷的勞動(dòng)者在工作時(shí)間、工作原因的，自己摔倒的不按照工傷進(jìn)行賠償辦理。相關(guān)的當(dāng)事人員可以按照意外傷害，由自身的意外保險(xiǎn)進(jìn)行賠償自身的損失。
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上班路上摔骨折算工傷嗎上班路上骨折是不算工傷的。在上班路上，受傷或者受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的職工應(yīng)該認(rèn)定成工傷。我國條例規(guī)定，職工有以下情形之一的，應(yīng)該認(rèn)定成工傷：在工作的時(shí)間和工作的場(chǎng)所內(nèi)，因?yàn)楣ぷ鞯脑蚨艿绞鹿蕚Φ?；工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事和工作有關(guān)的
2020.01.10 547 -
非在上班時(shí)間摔倒骨折能算工傷嗎？上班的路上摔倒骨折是工傷，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的屬于工傷。
2020.01.18 357 -
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上班時(shí)間摔傷骨折算工傷嗎
那是在上班時(shí)間發(fā)生的傷害所以應(yīng)該是屬于工傷事故，發(fā)生工傷事故處理程序應(yīng)該是：職工發(fā)生工傷或者患職業(yè)病的，用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向本區(qū)勞動(dòng)保障行政部門申報(bào)。用人
2022-03-17 15,340 -
上班時(shí)候摔倒骨折算工傷嗎
是工傷，工傷處理得按以下先后程序進(jìn)行：1、先通過勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁認(rèn)定存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系；2、認(rèn)定了勞動(dòng)關(guān)系后再申請(qǐng)認(rèn)定為工傷，包括認(rèn)定后可能發(fā)生的訴訟；3、做勞動(dòng)技能鑒定評(píng)定傷殘等級(jí)（特別注明不是司法鑒定）
2022-03-16 15,340 -
上班時(shí)間摔倒骨折算工傷嗎？
針對(duì)加班摔倒骨折算工傷嗎來說不屬于工傷。但相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用，可以按基本醫(yī)療保險(xiǎn)支付，如公司未繳納職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，你的醫(yī)療待遇由公司承擔(dān)。
2022-08-12 15,340 -
工廠上班時(shí)間摔骨折算工傷嗎
在工廠上班時(shí)間，因同事操作失誤造成骨折的，符合《工傷保險(xiǎn)條例》所規(guī)定的工傷認(rèn)定條件，屬于工傷，公司應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的工傷責(zé)任?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和
2022-03-22 15,340
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去上班路上摔跤骨折算不算工傷上班途中走路摔骨折，這種情況不能認(rèn)定為工傷。一般來講，自己走路摔成骨折不能算是工傷。員工可按照意外傷害在醫(yī)保報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)。單位并不承擔(dān)賠償責(zé)任，但有義務(wù)進(jìn)行慰問或者救助。職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工
7,188 2022.11.23 -
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去上班的路上摔傷算工傷嗎上班路上自己摔傷不算工傷。在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，才能被認(rèn)定為工傷。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為
22,310 2022.09.05 -
00:53
在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險(xiǎn)條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下：1，工傷醫(yī)療費(fèi)，康復(fù)費(fèi)；2，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；3，輔助器具費(fèi)；4，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通，食宿費(fèi)；5，停工留薪期工資；6，停工留薪期的護(hù)理費(fèi)；7，生活護(hù)理費(fèi)；8，一次性傷殘補(bǔ)助金；傷殘津
3,915 2022.04.17
