拒不支付工資不支付勞動報(bào)酬可以自訴嗎
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拒不支付勞動報(bào)酬罪在滿足法定條件的情況下可以自訴。根據(jù)《最高人民法院關(guān)于適用《中華人民共和國刑事訴訟法》的解釋》第１條規(guī)定，人民法院直接受理的自訴案件包括：告訴才處理的案件；人民檢察院沒有提起公訴，被害人有證據(jù)證明的輕微刑事案件；和被害人有證據(jù)證明對被告人侵犯自己人身、財(cái)產(chǎn)權(quán)利的行為應(yīng)當(dāng)依法追究刑事責(zé)任，且有證據(jù)證明曾經(jīng)提出控告，而公安機(jī)關(guān)或人民檢察院不予追究被告人刑事責(zé)任的案件。拒不支付勞動報(bào)酬罪規(guī)定在《刑法》分則第５章，如被告人可能判處三年以下有期徒刑刑罰，會有證據(jù)證明對被告人侵犯自己人身、財(cái)產(chǎn)權(quán)利的行為應(yīng)當(dāng)依法追究刑事責(zé)任，且有證據(jù)證明曾經(jīng)提出控告，而公安機(jī)關(guān)或人民檢察院不予追究被告人刑事責(zé)任的情況，可以提起自訴。
發(fā)現(xiàn)單位拒不支付勞動報(bào)酬，勞動者可以采取以下措施： 1、雙方可以先協(xié)商。勞動者和用人單位因勞動報(bào)酬發(fā)生糾紛的，可以先試試找用人單位協(xié)商，問清楚具體情況，節(jié)省時(shí)間跟精力。 2、到勞動部門投訴。發(fā)現(xiàn)無法和用人單位就勞動報(bào)酬進(jìn)行協(xié)商，并且確定用人單位是故意不還的，勞動者可以到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊(duì)、勞動局等舉報(bào)投訴。 3、去申請勞動仲裁。經(jīng)投訴之后發(fā)現(xiàn)用人單位仍拒絕支付的，勞動者可以帶著勞動合同還有相關(guān)的證據(jù)到當(dāng)?shù)氐膭趧又俨梦瘑T會申請仲裁，請求用人單位支付勞動報(bào)酬。 4、到法院提起訴訟。申請勞動仲裁后，勞動者對仲裁委員會作出的仲裁決定不服的，可以到法院起訴。不過，如果情況惡劣的，如用人單位以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報(bào)酬，數(shù)額較大，并且經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付，涉嫌拒付支付勞動報(bào)酬罪，勞動者可以到公安機(jī)關(guān)報(bào)警處理。
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拒不支付勞動報(bào)酬罪可以報(bào)警么拒不支付勞動報(bào)酬罪可以報(bào)警。根據(jù)《刑法》第２７６條之一的規(guī)定，以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造
2020.06.16 504 -
拒不支付勞動報(bào)酬要坐牢嗎拒不支付勞動報(bào)酬是有可能要坐牢的，《刑法》第二百七十六條規(guī)定，以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金。
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拒不支付勞動報(bào)酬罪如何起訴拒不支付勞動報(bào)酬罪，屬于公訴案件，由人民檢察院向人民法院提起公訴。根據(jù)我國《刑法》第41條規(guī)定：以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期
2020.06.15 276
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拒不支付勞動報(bào)酬罪可以自訴嗎
1、拒不支付勞動報(bào)酬罪可以自訴。 2、最高人民法院關(guān)于適用《中華人民共和國刑事訴訟法》的解釋第一條規(guī)定，刑法分則第四章、第五章規(guī)定的，可能判處三年有期徒刑以下刑罰的案件可以自訴。拒不支付勞動報(bào)酬罪屬于
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拒不支付勞動報(bào)酬
拒不支付勞動報(bào)酬罪只有當(dāng)經(jīng)人力資源社會保障部門或者政府其他有關(guān)部門依法以限期整改指令書、行政處理決定書等文書責(zé)令支付勞動者的勞動報(bào)酬后，在指定的期限內(nèi)仍不支付的，才會被認(rèn)定為刑法第二百七十六條之一第一
2022-02-19 15,340 -
拒不支付勞動報(bào)酬罪是什么，拒不支付勞動報(bào)酬罪
1、犯罪主體要件本罪犯罪主體為一般主體，即企業(yè)和自然人。 2、犯罪主觀方面本罪在主觀方面表現(xiàn)為故意，包括直接故意和間接故意。即主觀上明知自己的“不支付勞動者勞動報(bào)酬”的這種不作為行為會產(chǎn)生勞動者不能及
2021-06-12 15,340 -
拒不支付勞動報(bào)酬可以判刑嗎？
拒不支付勞動報(bào)酬罪是指以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報(bào)酬，有可能會被處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。 根據(jù)《刑法》 第二百七十六條之一拒
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拒不支付勞動報(bào)酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)拒不支付勞動報(bào)酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)為： 1、用人單位或個人，通過逃匿、或轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)等方式，逃避支付勞動者的勞動報(bào)酬，或在有能力支付的情況下，拒不支付勞動者的勞動報(bào)酬；2、未支付勞動者的勞動報(bào)酬金額較大；3、經(jīng)過有關(guān)政府部門的強(qiáng)行要求，企業(yè)仍拒絕支付勞
4,874 2022.04.17 -
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發(fā)包人拒不支付工程款怎么辦發(fā)包人拒付工程款的處理方法如下： 1、發(fā)包人不組織驗(yàn)收、不使用的，拒絕支付工程款。在這種情況下，承包人只能起訴發(fā)包人支付工程款，并要求對工程質(zhì)量進(jìn)行鑒定。經(jīng)鑒定，質(zhì)量符合合同規(guī)定或者國家規(guī)定的，由發(fā)包人支付工程款；質(zhì)量不符合合同或者國家規(guī)定
1,794 2022.04.17 -
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不應(yīng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償不應(yīng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那闆r，具體如下： 1、勞動者主動提出解除勞動合同，或者主動表示不續(xù)簽原合同的，用人單位可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金； 2、勞動者在勞動合同期限內(nèi)，由于主管部門調(diào)動或轉(zhuǎn)移工作單位而被解除勞動合同，未造成失業(yè)的，用人單位可以不
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