哺乳期被物業(yè)關押可以解除嗎
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哺乳期不能解除勞動關系。任何單位不得因結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等情形，降低女職工的工資，辭退女職工，單方解除勞動(聘用)合同或者服務協(xié)議。但是，女職工要求終止勞動合同或者服務協(xié)議的除外。
1、一般情況下是不會關押的 2、考慮到人文關懷，懷孕或者正在哺乳期的婦女，采取取保候?qū)彶恢掠诎l(fā)生社會危險性的，可以采取取保候?qū)彛⒉魂P押 3、正在哺乳期的婦女，基于嬰兒需要母乳的喂養(yǎng)以及產(chǎn)后婦女的心理等因素，處于哺乳期的婦女一般不關押。
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哺乳期法院可以關押嗎哺乳期法院一般不會關押。懷孕或者正在哺乳自己嬰兒的婦女，采取取保候?qū)彶恢掳l(fā)生社會危險性的可以取保候?qū)?。對強制?zhí)行案件中，被執(zhí)行人是哺乳期的婦女的，也不采取司法拘留措施。
2020.10.11 147 -
哺乳期可以解除合同嗎？在員工懷孕期間，單位不得裁員，也不得以合同到期終止合同，需要等到員工哺乳期過后才能實行，否則單位需要支付員工雙倍經(jīng)濟補償?shù)馁r償金。
2020.07.23 314 -
哺乳期哺乳期公司怎么解除勞動關系公司違法與哺乳期的職工解除勞動關系，應按經(jīng)濟補償標準的二倍來賠，即職工在公司的工齡每滿一年，公司要支付給職工二個月的工資；六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，公司要支付一個月的工資給職工。
2020.03.15 254
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法律解釋哺乳期可以被關押期間可以再哺乳嗎
一般來說，它不會被拘留。如果是刑事案件，根據(jù)《刑事訴訟法》第六十七條的規(guī)定，患有嚴重疾病、不能照顧自己、懷孕或哺乳嬰兒的婦女可以保釋等待審判，不造成社會危險。在強制執(zhí)行案件中，被執(zhí)行人為哺乳期婦女的，
2021-12-13 15,340 -
哺乳期可以關押嗎
不是嚴重的涉嫌犯罪或犯罪分了，一般不會關押。
2022-10-31 15,340 -
哺乳期可以解除勞動關系嗎
1、員工處于哺乳期也是可以解除勞動合同的。但是要注意方式，員工本人辭職是可以解除勞動關系的。員工有違紀，符合《勞動合同法》第三十九條的情況，單位可以辭退員工。其他情況單位是不能與員工解除勞動關系的，否
2022-11-06 15,340 -
哺乳期能被關押嗎
一般不會關押。如果是刑事案件，根據(jù)《刑事訴訟法》第六十七條的規(guī)定，“患有嚴重疾病、生活不能自理，懷孕或者正在哺乳自己嬰兒的婦女，采取取保候?qū)彶恢掳l(fā)生社會危險性的”可以取保候?qū)?。對強制?zhí)行案件中，被執(zhí)行
2022-11-12 15,340
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01:01
哺乳期不可以離婚嗎哺乳期不是一定不可以離婚。一般情況下，如果男方?jīng)]有法定事由就提出離婚的，那么人民法院不會受理該離婚請求。法定事由一般是指，女方提出離婚，或者人民法院認為確有必要受理男方離婚請求。女方在哺乳期的，男方不可以提出離婚，女方可以提出離婚?！吨腥A人
574 2022.05.21 -
01:10
哺乳期內(nèi)可以離婚嗎根據(jù)婚姻法的規(guī)定，男方不得在女方懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或者中止妊娠后六個月內(nèi)提出離婚。也就是說，在哺乳期內(nèi)，男方不能提出離婚，女方可以。另外，離婚分為起訴離婚和協(xié)議離婚兩種，夫妻雙方都自愿離婚的，可以協(xié)議離婚，如果夫妻一方不愿意離婚的，另一
2,299 2022.04.17 -
01:32
哺乳期解除合同賠償多少首先需要注意的是，根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，在女職工懷孕或者哺乳期間，用人單位是不可以隨意解雇女職工的。除非雙方協(xié)議解除勞動合同，或者女職工存在法定能夠被單方解雇的情形外，用人單位單方解除勞動合同的行為就屬于違法行為，女職工可以要求單位支付
1,065 2021.04.25
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員工在試用期和哺乳期被開除可以起訴企業(yè)嗎2022.09.16
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