公司未簽訂合同違法嗎
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不與其確定勞動(dòng)合同是違法的，可以去主張沒有確定勞動(dòng)合同的雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。并且，，企業(yè)不與員工簽訂合同的，需要對(duì)未訂立勞動(dòng)合同期間支付雙倍工資，超過(guò)一年未訂立的，視為訂立了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
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同時(shí)和兩家公司簽合同的，如果其中一份合同是非全日制用工的兼職勞動(dòng)合同的，則不違法，但是需要兩家公司都同意； 如果有其中一家公司不同意有員工同時(shí)與其他公司建立勞動(dòng)關(guān)系的，則在公司知道后可以因此與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系，而且不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
公司不簽訂勞動(dòng)合同違法。依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。
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以公司名義簽訂合同違法嗎以公司名義簽訂合同是違法的。根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》規(guī)定，有下列情形之一，以非法占有為目的，在簽訂、履行合同過(guò)程中，騙取對(duì)方當(dāng)事人財(cái)物，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的，處三年以上十年
2022.04.16 2,091 -
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公司不簽訂勞動(dòng)合同違法嗎公司不簽訂勞動(dòng)合同是違法的。相關(guān)規(guī)定建立勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位在入職一個(gè)月內(nèi)未簽訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以要求用人單位簽訂勞動(dòng)合同。工作時(shí)間長(zhǎng)，未簽訂勞動(dòng)合同的，可以要求用人單位給予入職第二個(gè)月至第十二個(gè)月的雙倍工資，并要
2022.04.14 1,411
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公司未簽合同是違法嗎
公司不與員工訂立書面勞動(dòng)合同，是違反《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任?！秳趧?dòng)合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付
2022-05-14 15,340 -
和公司簽訂雙合同違法嗎
如果公司就同一事項(xiàng)簽訂兩份內(nèi)容不一樣的合同，損害到他人的合法利益或者集體利益的，屬于違法行為。其中以虛假意思表示簽訂的合同無(wú)效。根據(jù)《民法典》第一百四十六條條規(guī)定，行為人與相對(duì)人以虛假的意思表示實(shí)施的
2022-06-19 15,340 -
公司未簽勞動(dòng)合同違法嗎
公司未簽勞動(dòng)合同違法在先，勞動(dòng)者可以提交書面辭職報(bào)告后立刻離職，用人單位需要在勞動(dòng)者辭職當(dāng)日結(jié)清工資。未簽訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以要求雙倍工資。 《勞動(dòng)合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)
2022-03-21 15,340 -
與子公司簽訂勞動(dòng)合同違法嗎
雖然勞動(dòng)者與子公司已經(jīng)簽訂兩次勞動(dòng)合同，但與母公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，對(duì)勞動(dòng)合同的期限進(jìn)行約定，并不違法。相關(guān)法律規(guī)定：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十條建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系
2022-02-23 15,340
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公司未簽訂合同如何賠償公司未簽訂合同的賠償標(biāo)準(zhǔn)：用人單位自用工之日起超一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同，應(yīng)向勞動(dòng)者每月支付雙倍工資；自用工日起一個(gè)月內(nèi)，經(jīng)用人單位書面通知后，勞動(dòng)者不與用人單位訂立書面勞動(dòng)合同，用人單位應(yīng)書面通知?jiǎng)趧?dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系，無(wú)需向
675 2022.04.25 -
00:50
簽訂合同不給合同違約嗎簽訂合同不給合同算違約。用人單位沒有按照法律規(guī)定將勞動(dòng)合同交付勞動(dòng)者是屬于違法行為。法律更有規(guī)定，用人單位提供的勞動(dòng)合同文本未載明本法規(guī)定的勞動(dòng)合同必備條款或者用人單位未將勞動(dòng)合同文本交付勞動(dòng)者的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正；所以簽訂合同不給合
2,436 2022.04.17 -
00:58
公司合同簽訂流程是什么公司合同簽訂流程：第一個(gè)階段是醞釀階段；第二個(gè)階段就是根據(jù)醞釀?dòng)懻撾A段的情況；第三個(gè)階段就是簽字蓋章階段。醞釀階段就是經(jīng)雙方就合同的主要內(nèi)容，各個(gè)條款，進(jìn)行協(xié)商討論，達(dá)成意向性的一個(gè)文本框架性的協(xié)議；經(jīng)過(guò)幾個(gè)回合，各方都對(duì)合同的主要條款內(nèi)容
1,685 2022.05.11
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