勞動合同的協(xié)商可以變更嗎
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需要。勞動合同是用人單位與勞動者協(xié)商一致簽訂的,其變更勞動合同約定的內(nèi)容,需要雙方協(xié)商一致。變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
變更勞動合同應(yīng)注意以下幾點: 一、變更勞動合同必須在勞動合同有效期內(nèi)進行。 二、必須遵循《勞動法》規(guī)定的平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、行政法規(guī)規(guī)定的變更原則。 三、必須遵循法定程序。 四、用人單位根據(jù)工作需要調(diào)整勞動者的工作崗位時,須與勞動者協(xié)商一致,變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容,等等。
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勞動合同法合同可以變更協(xié)議嗎
可以。訂立和變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當(dāng)事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)。
2020.02.15 226 -
什么情況下可以協(xié)商變更勞動合同
1.訂立勞動合同時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改,致使原來訂立的勞動合同無法全面履行,需要作出修改; 2.企業(yè)經(jīng)上級主管部門批準轉(zhuǎn)產(chǎn),原來的組織仍然存在,原簽訂的勞動合同也仍然有效,只是由于生產(chǎn)方向的變化,原來訂立的勞動合同中的某些條款與發(fā)展變
2020.11.04 246 -
可以變更勞動合同嗎
勞動合同的變更通常在三種情況下進行: 1、簽訂勞動合同時的法律、行政法規(guī)發(fā)生變化時,勞動合同的相關(guān)條款相應(yīng)變更,如最低工資的調(diào)整。 2、用人單位依據(jù)《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,變更勞動合同的相關(guān)條款。 3、勞動合同雙方當(dāng)事人依據(jù)《勞動法》有關(guān)規(guī)定
2020.03.30 124
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可以協(xié)商變更勞動合同程序嗎
可以。用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動合同文本由勞動用人單位和勞動者雙方對勞動合同的部分內(nèi)容進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,即允許當(dāng)事人在一定條件下可
2022-05-16 15,340 -
勞動合同期限可以協(xié)議變更嗎
根據(jù)《勞動合同法》第17條規(guī)定:“勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款:(三)勞動合同期限”;第35條的規(guī)定:“勞資雙方協(xié)商一致對勞動合同約定的內(nèi)容可以變更”。由此可知,勞動合同期限是勞動合同的必備條款之一,是其
2022-03-30 15,340 -
勞動合同變更可以變更合同期限嗎
1、已簽訂的勞動合同期限可以變更。 2、《中華人民共和國勞動合同法》第三十五條 用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞
2022-05-18 15,340 -
勞動合同可以變更嗎?
勞動合同條款可以更改。根據(jù)《勞動合同法》第35條的規(guī)定,用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以更改勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動合同文本由使用者和勞動者各執(zhí)一份。
2021-10-21 15,340
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01:00
變更勞動合同變更勞動合同,需要勞動者和用人單位雙方達成一致意見,起草新的勞動合同,或者在原合同的基礎(chǔ)上變更其中的具體條款。勞動合同的變更必須是在勞動合同依法訂立后,在合同尚未履行或者尚未履行完畢之前進行變更;而且對于變更的內(nèi)容和變更的條款必須經(jīng)用人單位
2,340 2022.04.18 -
01:37
勞動合同變更的條件和程序勞動合同變更的條件有: 1、簽訂勞動合同所依照的法律已修改,導(dǎo)致原來簽訂的勞動合同無法全面履行,需作修改的; 2、用人單位經(jīng)主管部門批準轉(zhuǎn)產(chǎn),因生產(chǎn)方向的變化,原簽訂的勞動合同中的一些條款與發(fā)展變化的情況不相適應(yīng)時,需作出相應(yīng)修改的; 3、
1,570 2022.04.17 -
00:47
雙方協(xié)商可以變更孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎父母雙方離婚之后是可以協(xié)商變更孩子的撫養(yǎng)權(quán)的。父母離婚之后,父母雙方或者一方的撫養(yǎng)能力,撫養(yǎng)條件都有可能會發(fā)生變化。父母雙方有權(quán)在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上變更孩子的撫養(yǎng)權(quán)歸屬。雙方應(yīng)當(dāng)注意變更撫養(yǎng)關(guān)系的協(xié)議內(nèi)容,必須要明確,具體,可以執(zhí)行。變更撫養(yǎng)
1,309 2022.04.15