工傷賠償涉及哪些法律法規(guī)
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
1.工傷賠償的法律依據(jù)很多，主要是《工傷保險條例》、各省、地市自行出臺的《貫徹工傷保險條例實(shí)施辦法》、《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》、《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》，以及《社會保險法》的相關(guān)規(guī)定等。 2.首先要到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定，這個很關(guān)鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認(rèn)定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請； 3.如受傷被認(rèn)定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認(rèn)定決定書后，醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付，停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復(fù)期間）工資按原待遇發(fā)放。停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按你們當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)發(fā)放； 4.等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償； 5.如果用人單位不履行上述的義務(wù)，你們可以到當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動監(jiān)察大隊(duì)投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護(hù)自己的合法權(quán)益，有什么不明白的，可以直接撥打12333咨詢一下當(dāng)?shù)貏趧硬块T。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
賠償其醫(yī)療費(fèi)，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，交通費(fèi)、食宿費(fèi)，康復(fù)治療費(fèi)，輔助器具費(fèi)，停工留薪，護(hù)理費(fèi)。經(jīng)鑒定確認(rèn)的工傷殘疾等級，賠償其確認(rèn)工傷殘疾等級相對應(yīng)的一次性傷殘補(bǔ)助。
工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)賠償程序： (一)提出申請。 (二)提交相關(guān)材料。 (三)勞動能力鑒定委員會審核。 (四)專家進(jìn)行鑒定。工傷賠償首先需要申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定，按鑒定結(jié)論主張工傷保險待遇，與用人單位發(fā)生糾紛申請勞動爭議仲裁。
-
工傷賠償程序及法律規(guī)定工傷認(rèn)定的程序主要是：職工發(fā)生工傷事故后，用人單位應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生之日起三十日內(nèi)提出工傷認(rèn)定的申請，職工本人或近親屬也可以自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)提出工傷認(rèn)定的申請。工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)向工傷保險部門提出。工傷保險部門正式受理后，通常會在正式受理之
2022.04.13 758 -
工傷涉及到的賠償有哪些工傷賠償分為了三種情況，一種是雖然有受傷但是卻沒有達(dá)到傷殘的程度，第二種是構(gòu)成了傷殘，第三種是直接造成了員工的死亡。在不同的情況下規(guī)定的賠償標(biāo)準(zhǔn)都是不同的。工傷賠償中涉及到的賠償項(xiàng)目，主要有醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、外地就醫(yī)交通費(fèi)食宿費(fèi)、康復(fù)
2020.06.27 193 -
P2P網(wǎng)貸會涉及哪些法律法規(guī)P2P網(wǎng)貸會涉及《民法典》等法律法規(guī)，例如網(wǎng)貸合同一般需按照法律的規(guī)定采用書面形式；需包括借款種類、幣種、用途、數(shù)額、利率、期限等重要內(nèi)容；以及借款的利息不能超過合同成立時一年期貸款市場報價利率的四倍。
2021.04.27 167
-
工傷賠償涉及到哪些法律問題
工傷問題 《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作
2022-03-23 15,340 -
律師工傷賠償涉及到哪些賠償
根據(jù)傷殘等級或者結(jié)果，索賠項(xiàng)目包括但不限于治療費(fèi)、停工留薪期內(nèi)工資、生活護(hù)理費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體賠償數(shù)額受本人工資等因素影響大。 基于工傷
2022-03-17 15,340 -
工傷賠償新規(guī)是哪些，工傷賠償流程及法律規(guī)定是哪些，
用人單位為勞動者在工傷保險機(jī)構(gòu)投了工傷保險的才有這個程序。 單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)，向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。 二、工傷認(rèn)定程序 由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對工傷(亡)事
2022-08-19 15,340 -
工傷涉及哪些賠償
勞動解除或者終止，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 用人單位沒有參加工傷保險的，由用人單位支付所有費(fèi)用。 本人工資
2022-07-18 15,340
-
01:12
離婚糾紛涉及到哪些法律離婚糾紛主要涉及的法律就是我國的婚姻法，以及圍繞婚姻法制度的相關(guān)司法解釋。2001年修訂的婚姻法，是目前解決離婚案件中能夠適用的最高效力的法律。同時，當(dāng)事人在處理離婚糾紛時，還可以使用相關(guān)的司法解釋。最高人民法院針對男女之間的婚姻關(guān)系，陸續(xù)
1,344 2022.04.17 -
01:00
家人工作和生活中涉及的法律家人工作和生活中涉及的法律如下： 1、農(nóng)村務(wù)農(nóng)的，比較多涉及土地管理法，農(nóng)村土地承包法等； 2、城市上班的，比較多涉及勞動法，勞動合同法，社保法等； 3、做生意的，比較多涉及合伙企業(yè)法，公司法，民法典等。 另外，《中華人民共和國道路交通安全
10,105 2022.04.18 -
01:17
工傷賠償范圍及標(biāo)準(zhǔn)工傷賠償包括：傷殘津貼補(bǔ)助加一次性傷殘津貼補(bǔ)助金，其中傷殘津貼補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%，五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%
3,933 2022.04.17
