被怎么辦，老板不給還威脅
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需要準(zhǔn)備，公司注冊(cè)地址，準(zhǔn)備資料，去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局答，不要怕，準(zhǔn)備證據(jù)，單位名稱(chēng)，如果雙方牽扯到法律糾紛，這需要去人民法院
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只要員工按照法律規(guī)定，提前三十天以書(shū)面的形式通知單位，試用期員工提前三天告知單位離職，那么到期即可要求辦理離職手續(xù)，并且要求單位結(jié)清工資。他人威脅是不會(huì)改變流程的合法性的。如果因此遇到糾紛，員工可以向勞動(dòng)部門(mén)投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁進(jìn)行維權(quán)。
如果老板以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門(mén)責(zé)令支付仍不支付的，可能會(huì)構(gòu)成拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪。同時(shí)他威脅恐嚇的行為還可能構(gòu)成尋釁滋事罪。
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威脅老板給工資犯法嗎威脅的手法和形式，如果過(guò)分的話是涉嫌違法的，應(yīng)該通過(guò)正當(dāng)程序索要欠款。可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局仲裁部門(mén)申請(qǐng)仲裁，也可以向當(dāng)?shù)胤ㄔ褐苯犹崞鹪V訟。
2020.01.06 542 -
借錢(qián)不還又被威脅怎么辦依據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，借錢(qián)不還還威脅出借人的，是屬于違法治安管理處罰的行為，被威脅人可以向公安機(jī)關(guān)報(bào)案。要先收集借過(guò)錢(qián)給對(duì)方的證據(jù)，要提供當(dāng)時(shí)把錢(qián)借給對(duì)方的證據(jù)，比如向?qū)Ψ睫D(zhuǎn)賬的銀行憑條、如果以現(xiàn)金方式給的錢(qián)，要打印從銀行取現(xiàn)金的憑條等等，可
2020.04.20 249 -
被威脅怎么辦？被威脅了可以報(bào)警處理，警方會(huì)對(duì)實(shí)施威脅行為的人處5日以下拘留或者500元以下罰款；如果情節(jié)較重的，處5日以上10日以下拘留，可以并處500元以下罰款。
2020.10.23 212
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老板威脅威脅員工怎么辦
員工辭職應(yīng)該按勞動(dòng)合同法的第37條提交辭職報(bào)告，參照勞動(dòng)合同法：第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。 老板如果威
2022-04-25 15,340 -
老板威脅員工并不給，該怎么辦
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十條之規(guī)定,用人單位拖欠勞動(dòng)報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令,人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。
2022-10-23 15,340 -
我被公司老板威脅到不給我工資怎么辦？
可以投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，責(zé)令其支付拖欠的工資。用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令，人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。也可以直接到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
2022-10-22 15,340 -
老板威脅不給做證該怎么打
建議收集證據(jù)證明老板妨礙作證，需要承擔(dān)一定的民事責(zé)任。
2022-10-27 15,340
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01:22
老板欠錢(qián)不給怎么辦老板欠錢(qián)不給的辦法如下： 1、搜集您在公司工作過(guò)的相關(guān)證據(jù)，如勞動(dòng)合同，工作文件，工作照，工作記錄等等； 2、若未簽訂勞動(dòng)合同的，在公司工作沒(méi)滿(mǎn)一年的，可以要求每個(gè)月的支付雙倍工資的賠償； 3、向勞監(jiān)大隊(duì)或者中隊(duì)去提交證據(jù)，請(qǐng)求勞監(jiān)大隊(duì)調(diào)解
1,555 2022.11.21 -
01:00
老板拖欠工資不給怎么辦根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定可以知道，如果拖欠工資，勞動(dòng)者可以通過(guò)以下途徑尋求解決： 第一，向勞動(dòng)部門(mén)的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴。勞動(dòng)部門(mén)如果核實(shí)確實(shí)存在克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的情況，應(yīng)當(dāng)責(zé)令用人單位支付勞動(dòng)者的工資報(bào)酬，并且給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償； 第
8,350 2022.04.17 -
01:05
老板欠工程款不給怎么辦當(dāng)老板拖欠工程款時(shí)，承包人可以事先與老板協(xié)商解決，或者是催告發(fā)包人在合理期限內(nèi)支付價(jià)款。但是如果實(shí)在無(wú)法協(xié)商解決，或者是發(fā)包人拒不支付的，還有下列兩種解決方法：第一，承包人可以到當(dāng)?shù)氐慕ㄔO(shè)局或者信訪局尋求幫助。第二，是承包人可以采取訴訟或者
2,133 2022.05.11
