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應該去哪兒申請,異地施工受傷工傷在

2022-10-20 11:18

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用人單位參保的,在參保地傷情工傷認定;沒有參保的,在受傷地申請認定。r人力資源社會保障部r《關于執(zhí)行《工傷保險條例》若干問題的意見(二)》r人社部發(fā)〔2016〕29號r七、用人單位注冊地與生產經營地不在同一統(tǒng)籌地區(qū)的,原則上應在注冊地為職工參加工傷保險;未在注冊地參加工傷保險的職工,可由用人單位在生產經營地為其參加工傷保險。r勞務派遣單位跨地區(qū)派遣勞動者,應根據(jù)《勞務派遣暫行規(guī)定》參加工傷保險。建筑施工企業(yè)按項目參保的,應在施工項目所在地參加工傷保險。r職工受到事故傷害或者患職業(yè)病后,在參保地進行工傷認定、勞動能力鑒定,并按照參保地的規(guī)定依法享受工傷保險待遇;未參加工傷保險的職工,應當在生產經營地進行工傷認定、勞動能力鑒定,并按照生產經營地的規(guī)定依法由用人單位支付工傷保險待遇。

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豐培銘律師

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異地施工受傷工傷的認定,要根據(jù)是否參加工傷保險具體分析: 1、參加工傷保險,則在參保地進行工傷認定、勞動能力鑒定,按參保地標準賠償; 2、沒有參加工傷保險,則在生產經營地進行工傷認定、勞動能力鑒定,并按照生產經營地標準賠償。 《工傷保險條例》第十四條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和場所內,因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害等等。

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