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員工因?yàn)樯⌒枰静〖傩枰裁词掷m(xù)?

2022-08-19 08:52

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專業(yè)分析:

員工在公司病假需要什么手續(xù)的回答是:企業(yè)職工請(qǐng)病假,要出具醫(yī)保醫(yī)院醫(yī)生開(kāi)除的病休證明,按照醫(yī)生的建議休假時(shí)間休假,并將此證明交給單位的主管人事部門(mén),一般要在請(qǐng)假當(dāng)天交給單位,事后不能補(bǔ)辦。

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興蓉(重慶)律師事務(wù)所

病假后復(fù)工需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。勞動(dòng)能力鑒定需要下列材料:《勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表》。本人近期一寸免冠照片,蓋單位公章,個(gè)人申請(qǐng)需提供單位名稱、單位詳細(xì)地址、單位聯(lián)系人姓名及電話,通知單位聯(lián)系人;工傷認(rèn)定決定書(shū)原件及復(fù)印件;攜帶被鑒定人本人身份證原件復(fù)印件;完整連續(xù)的病歷材料。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

一般提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)的相關(guān)病歷資料給用人單位,告知需要請(qǐng)病假,并按公司規(guī)定的流程請(qǐng)假即可。勞動(dòng)者請(qǐng)病假,應(yīng)當(dāng)由職工本人到用人單位指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu),經(jīng)執(zhí)業(yè)醫(yī)師檢查后,需要停工治療休養(yǎng)的,由執(zhí)業(yè)醫(yī)師出具病假條,職工持病假條按用人單位規(guī)定程序辦理請(qǐng)假手續(xù)。但急診的,可以就近入院,口頭請(qǐng)假,事后即補(bǔ)辦手續(xù)。

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