一員工有工傷保險，那個工傷保險住院如何賠償？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
工傷保險住院一般賠償下列費用：住院伙食補助費=職工因公出差伙食補助標準×人數(shù)×天數(shù)×70%；交通食宿費=交通費+住宿費+伙食費；輔助器具費=配置標準×器具數(shù)量；其他。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇。
沒買員工工傷保險的賠償：用人單位未參加工傷保險的，由社會保險行政部門責令限期參加；繳納工傷保險費的，從欠繳之日起，每天加收萬分之五的滯納金；逾期不繳納的，處未繳罰款數(shù)額三倍以上。
-
員工死亡工傷保險如何賠償直系親屬從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。根據(jù)《工傷保險條例》第三十九條，工亡賠償金包括喪葬補助金、一次性工亡補助金和供養(yǎng)親屬撫恤金。 (一)喪葬補助金按工傷保險條例的規(guī)定，喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職
2020.01.20 186 -
有工傷保險如何賠償用人單位為勞動者繳納工傷保險費的，工傷職工獲得以下賠償：到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費；生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費；安裝配置傷殘輔助器具所需費用；終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金；其他。
2020.05.12 94 -
工傷保險如何賠償工傷保險賠償流程是： （1）由單位在事故后30天內向勞動局申報工傷，有工傷認定書后申請勞動能力鑒定，然后由工傷保險機構賠償。 （2）如果單位在30天內沒有申報：工傷職工個人應在事故后一年內向所在地勞動局申請工傷認定，拿到工傷認定后申請勞動能
2020.03.09 361
-
員工工傷保險一個月后如何賠償
1、建議勞動者催促單位自事故傷害發(fā)生之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請，如果單位未按規(guī)定提出工傷認定申請的，勞動者自己也可以在事故傷害發(fā)生之日起1年內，直接向用人單位所在地統(tǒng)籌
2022-04-02 15,340 -
工傷保險中的工傷保險如何賠償?shù)模?/a>
下面是為你咨詢的工傷保險賠償中工資如何認定解答社保局是以繳費基數(shù)作為本人工資計算。部分地區(qū)可以要求用人單位支付繳費基數(shù)與本人工資之間的差額賠償?！豆ｋU條例》第六十四條本條例所稱工資總額，是指用人單
2022-07-08 15,340 -
住院如何報銷工傷保險
勞動合同生效期間，住院費用支付問題：首先應在傷害發(fā)生30日內向當?shù)厣鐣ｋU行政部門提出工傷認定申請。 若用人單位未按以上時限提出工傷認定申請，則可由工傷職工或家屬、工會組織在一年內提出申請，此期間的工
2022-03-29 15,340 -
工傷保險一般如何賠償？
一、1級至4級工傷傷殘賠償標準 1級至4級工傷傷殘賠償標準，在中國全國各地都是統(tǒng)一的賠償標準，具體如下： 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇： (一)從工傷
2022-07-23 15,340
-
00:55
工傷保險如何賠償具體的賠償金額取決于當?shù)氐纳钏健⒐毠さ墓べY和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認定，工傷認定后認為構成傷殘的，可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結果出來之后再找用人單位賠償。工傷認定傷殘等級共有一至十級。第一級最嚴重，第
4,466 2022.04.17 -
00:51
人員受傷保險如何賠償人員受傷保險的賠償如下：交通事故出現(xiàn)人員傷亡，賠償?shù)捻樞蚴窍扔山粡婋U進行賠償，超出交強險賠償限額后再有三者險繼續(xù)賠償。購買了三者險100萬和不計免賠，保險公司最高賠償100萬。需要注意的就是：如果100萬保額三者險還不夠賠償，那么剩余賠償金
1,671 2022.05.11 -
01:13
工傷保險賠償標準是什么首先，我國法律目前并未對工傷賠償?shù)木唧w金額做出規(guī)定。因為具體的賠償金額，需要結合當事人居住地的生活水平、工傷職工的工資和個人的傷殘情況等因素來確定。建議當事人先申請工傷認定，工傷認定認為構成傷殘的，可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等
4,061 2022.04.17
