周末按加班算嗎
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周末全天算加班。但是在一些特殊行業(yè)周 六、周日不一定就是加班、而是做輪班處理的。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。對實行計件工作的勞動者,用人單位的工時制度合理確定其勞動定額和計件報酬標(biāo)準(zhǔn)。用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息一日。
可以。周六周日屬于公休日,公休日可以進行調(diào)休。調(diào)休是指某個工作日責(zé)令其不上班,而到周末卻要員工來還班?;蛞蛴泄ぷ餍韫?jié)假日上班,等以后用工作日為其補休。有關(guān)規(guī)定:有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬: (一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬; (二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬; (三)法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
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周末單休算加班嗎周末單休不算加班費。用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息一日,單休是用人單位與勞動者協(xié)商一致的工作時間,是符合勞動法的規(guī)定的,用人單位應(yīng)當(dāng)支付勞動者正常工作時間工資的工資報酬。
2020.07.07 594 -
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周末全天算加班嗎周末全天算加班。但是在一些特殊行業(yè)周六、周日不一定就是加班、而是做輪班處理的。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。對實行計件工作的勞動者,用人單位的工時制度合理確定其勞動定額和計
2021.12.13 1,590
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周末上班加班工資按怎么算?
勞動者在周末期間的加班費計算方式是:月工資÷21.75÷8×加班小時數(shù)×2倍。工作日加班費的計算方式:月工資÷21.75÷8×加班小時數(shù)×1.5倍;雙休日加班費的計算方式:月工資÷21.75÷8×加班
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2022-04-08 15,340 -
周末加班算曠工嗎
星期天不去加班不能算曠工。 根據(jù)《勞動法》第四十一條規(guī)定,用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,延長工作時間應(yīng)當(dāng)與勞動者和工會協(xié)商,征得同意,勞動者有權(quán)拒絕加班。星期天不加班按曠工處理違法。 但按《勞動法》第四十
2022-06-13 15,340 -
周末出差加班算加班了嗎
雙休日出差是否算作加班,關(guān)鍵看勞動者當(dāng)天是否提供了本職工作范圍內(nèi)的勞動。如果勞動者提供了勞動,根據(jù)《勞動法》第四十四條的規(guī)定,休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資百分之二百的工資報酬。
2022-06-21 15,340
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周末學(xué)校補課違法嗎周末學(xué)校補課違法。學(xué)校不得占用國家法定節(jié)假日、休息日及寒暑假期,組織義務(wù)教育階段的未成年學(xué)生集體補課,加重其學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)。學(xué)校應(yīng)當(dāng)與未成年學(xué)生的父母或者其他監(jiān)護人互相配合,合理安排未成年學(xué)生的學(xué)習(xí)時間,保障其休息、娛樂和體育鍛煉的時間。2021
9,205 2022.05.11 -
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處理違章周末可以辦理嗎處理違章周末可以辦理。交警隊周末是上班的,可以處理違章的,目前車輛處理違章時,車主只需要攜帶駕照和行駛本,去車輛違章地任何一個交警隊,或行政綜合處理大廳可以接受處理。如果違章沒有扣分的話,可以直接去工行自助繳費機或網(wǎng)上繳納罰款即可,可以在支
7,418 2022.04.17 -
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10,542 2022.05.11






