中標(biāo)后如果不簽合同會(huì)有什么后果
該咨詢(xún)?yōu)橛脩?hù)常見(jiàn)問(wèn)題,經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類(lèi)似問(wèn)題!點(diǎn)擊提問(wèn)
中標(biāo)后不簽合同有下列后果: 一、會(huì)被有關(guān)行政監(jiān)督部門(mén)責(zé)令改正,而且可能會(huì)被處中標(biāo)項(xiàng)目金額5‰以上10‰以下的罰款。 二、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,可能存在被給予處分,并予通報(bào)的法律風(fēng)險(xiǎn)。
《招投標(biāo)法》第四十六條,招標(biāo)人和中標(biāo)人應(yīng)當(dāng)自中標(biāo)通知書(shū)發(fā)出之日起三十日內(nèi),按照招標(biāo)文件和中標(biāo)人的投標(biāo)文件訂立書(shū)面合同。 招標(biāo)人和中標(biāo)人不得再行訂立背離合同實(shí)質(zhì)性?xún)?nèi)容的其他協(xié)議。招標(biāo)文件要求中標(biāo)人提交履約保證金的,中標(biāo)人應(yīng)當(dāng)提交。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn),可立即反饋反饋
中標(biāo)后不簽合同有下列后果: 一、會(huì)被有關(guān)行政監(jiān)督部門(mén)責(zé)令改正,而且可能會(huì)被處中標(biāo)項(xiàng)目金額5‰以上10‰以下的罰款。 二、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,可能存在被給予處分,并予通報(bào)的法律風(fēng)險(xiǎn)。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)招標(biāo)投標(biāo)法》第四十五條中標(biāo)人確定后,招標(biāo)人應(yīng)當(dāng)向中標(biāo)人發(fā)出中標(biāo)通知書(shū),并同時(shí)將中標(biāo)結(jié)果通知所有未中標(biāo)的投標(biāo)人。中標(biāo)通知書(shū)對(duì)招標(biāo)人和中標(biāo)人具有法律效力。中標(biāo)通知書(shū)發(fā)出后,招標(biāo)人改變中標(biāo)結(jié)果的,或者中標(biāo)人放棄中標(biāo)項(xiàng)目的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)法律責(zé)任。中標(biāo)通知書(shū)相當(dāng)于的對(duì)具體合同內(nèi)容的確定,但不構(gòu)成承諾的法律效力,所以此時(shí)由于任何一方無(wú)故不簽訂具體合同的,構(gòu)成締約過(guò)失責(zé)任。
-
中標(biāo)后甲方不簽合同有什么后果
中標(biāo)通知書(shū)發(fā)出后,招標(biāo)人改變中標(biāo)結(jié)果的,或者中標(biāo)人放棄中標(biāo)項(xiàng)目的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)法律責(zé)任。 中標(biāo)通知書(shū)相當(dāng)于的對(duì)具體合同內(nèi)容的確定,所以此時(shí)由于任何一方無(wú)故不簽訂具體合同的,構(gòu)成締約過(guò)失責(zé)任。
2020.10.03 216 -
不簽合同任意克扣工資如果不簽會(huì)有什么后果
用人單位即使未與勞動(dòng)者簽定合同,也是不能任意扣發(fā)勞動(dòng)者工資的。 無(wú)故克扣和拖欠勞動(dòng)者的工資需承擔(dān)以下后果: 1、民事責(zé)任:用人單位克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的,以及拒不支付勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以隨時(shí)通知用人單位解除勞動(dòng)合同
2020.09.23 143 -
不簽勞動(dòng)合同會(huì)有什么后果
不簽勞動(dòng)合同會(huì)產(chǎn)生下列法律后果: 1、用人單位不簽訂勞動(dòng)合同,存在向勞動(dòng)者支付雙倍工資的風(fēng)險(xiǎn); 2、用人單位不簽訂勞動(dòng)合同,存在視為已經(jīng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的風(fēng)險(xiǎn); 3、不簽訂勞動(dòng)合同,用人單位的商業(yè)秘密不易得到保護(hù)。
2020.07.30 699
-
如果不簽勞動(dòng)合同會(huì)有什么后果
1、《勞動(dòng)合同法》第十四條用人單位自用工之日起滿(mǎn)一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。 2、《勞動(dòng)合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與
2022-04-24 15,340 -
中標(biāo)不簽合同什么后果
你好,根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定.中標(biāo)人確定后,招標(biāo)人應(yīng)當(dāng)向中標(biāo)人發(fā)出中標(biāo)通知書(shū),并同時(shí)將中標(biāo)結(jié)果通知所有未中標(biāo)的投標(biāo)人。 中標(biāo)通知書(shū)對(duì)招標(biāo)人和中標(biāo)人具有法律效力。中標(biāo)通知書(shū)發(fā)出后,招標(biāo)人改變中標(biāo)結(jié)果的,或者中
2022-03-17 15,340 -
如果未簽勞動(dòng)合同后果會(huì)有什么
未簽訂勞動(dòng)合同會(huì)有如下后果: 用人單位需要承擔(dān)未簽勞動(dòng)合同的責(zé)任,就是后續(xù)補(bǔ)簽了勞動(dòng)合同也不能免除未簽勞動(dòng)合同的責(zé)任。未簽勞動(dòng)合同出具勞動(dòng)糾紛通常需要提供其他證據(jù)來(lái)證明勞動(dòng)者和用人單位存在的事實(shí)勞動(dòng)關(guān)
2022-05-10 15,340 -
中標(biāo)后如果不簽合同怎么辦
《中華人民共和國(guó)招標(biāo)投標(biāo)法》第六十條中標(biāo)人不履行與招標(biāo)人訂立的合同的,履約保證金不予退還,給招標(biāo)人造成的損失超過(guò)履約保證金數(shù)額的,還應(yīng)當(dāng)對(duì)超過(guò)部分予以賠償;沒(méi)有提交履約保證金的,應(yīng)當(dāng)對(duì)招標(biāo)人的損失承擔(dān)
2022-03-24 15,340
-
01:15
合同毀約有什么后果合同毀約,對(duì)于雙方當(dāng)事人來(lái)說(shuō)都會(huì)帶來(lái)不利的影響。對(duì)于守約方來(lái)說(shuō),最重要的影響就是因?yàn)閷?duì)方的違約行為,導(dǎo)致合同不能成立,甚至不能繼續(xù)履行,沒(méi)有辦法得到可以期待的結(jié)果。對(duì)于違約方來(lái)說(shuō),最重要的影響,就是因?yàn)樽约旱倪`約行為,帶來(lái)相應(yīng)的違約責(zé)任。根
1,722 2022.05.11 -
01:14
網(wǎng)貸還不起會(huì)有什么后果網(wǎng)貸還不起會(huì)有的后果如下: 1、逾期不還款,都需要支付違約金,每個(gè)網(wǎng)貸機(jī)構(gòu)的要求不同,同樣逾期一萬(wàn)元,有些機(jī)構(gòu)每天罰金可能是幾元,有些機(jī)構(gòu)每天罰金高達(dá)上百元,所以建議大家平時(shí)應(yīng)該及時(shí)還款,以免出現(xiàn)逾期的情況,否則本息罰金算下來(lái)費(fèi)用相當(dāng)高;
1,819 2022.05.11 -
01:11
撫養(yǎng)費(fèi)不給會(huì)有什么后果如果一方不履行撫養(yǎng)費(fèi)義務(wù),直接撫養(yǎng)孩子的一方可持法院生效法律文書(shū)直接向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行,但是如果雙方是協(xié)議離婚的情形還需要先行提起撫養(yǎng)費(fèi)糾紛之訴拿到法院生效調(diào)解書(shū)或判決書(shū)之后才能再申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行,我國(guó)法律明文規(guī)定:對(duì)拒不執(zhí)行有關(guān)扶養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi)
1,209 2022.04.17