在工作過程中發(fā)生交通事故
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勞動者在工作中發(fā)生交通事故，勞動者負主要責任的不屬于工傷。只有勞動者負有同等責任、少部分責任或不承擔責任的，并且不存在酗酒、吸毒和自殺自殘等情況的才可以認定為工傷。用人單位在發(fā)生事故1個月內(nèi)，可以申請工傷認定，用人單位不申請的，勞動者在1年內(nèi)可以向當?shù)貏趧有姓块T申請。
員工上下班發(fā)生的交通事故，若在合理路線內(nèi)且不承擔事故的全部責任的，算工傷。職工是以上下班為目的、在合理時間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線，視為上下班途中。
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幫工的過程中發(fā)生交通事故，誰來賠償幫工的過程中發(fā)生交通事故的賠償分為兩種情況： 1、幫工人是駕駛?cè)藛T，發(fā)生交通事故致人損害的： 被幫工人應當承擔賠償責任，存在故意或者重大過失的幫工人承擔連帶責任。 2、幫工人因發(fā)生交通事故遭受人身損害的： （1）如果交通事故不存在侵權(quán)第三人
2020.04.02 223 -
工作中發(fā)生交通事故能否算工傷？工作期間發(fā)生交通事故能按工傷處理。只要是在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故，就可以申請認定工傷。這也就意味著同等責任也是可以認定為工傷的。因此公司需要依法為勞動者申請工傷鑒定。
2020.03.18 154 -
職工在工作中發(fā)生交通事故由誰承擔責任雇員發(fā)生交通事故誰來承擔責任雇員在從事雇傭活動中致人損害的,應當以雇主為被告,由其承擔賠償責任。雇員在從事雇傭活動中自身受到傷害的,應當列雇主為被告并由其承擔賠償責任。
2021.01.19 787
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我在工作過程中發(fā)生交通事故該如何賠償
第一、屬于交通事故與工傷競合，你可以兩方面同時進行； 第二、交通事故，由于是車上人員，對事故發(fā)生不存在過錯，不承擔責任，車輛為公司車輛且承擔事故全部責任，需要對你承擔民事賠償責任； 第三、工傷，你正常
2022-04-22 15,340 -
在送餐過程中發(fā)生交通事故
交通事故的責任是由交警來劃分的，交警根據(jù)事故發(fā)生的原因來作判斷。然后再根據(jù)原因看是哪一方的過錯導致的，過錯大的一方，承擔的責任越大，當然也要承擔主要的賠償責任，所以事故責任的大小與賠償責任息息相關。另
2022-08-08 15,340 -
拖拉機在工作過程中發(fā)生交通事故我有責任嗎
答:個體工商戶在叫工人干活在運輸?shù)耐侠瓩C上造成通事故事實應該有質(zhì)任的。
2022-10-08 15,340 -
工作過程中上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎？
下班途中非本人主要責任交通事故可以認定工傷，或者工作時間、工作地點突發(fā)疾病經(jīng)搶救無效48小時內(nèi)死亡的，可以認定工傷，認定后單位不繳納社保的，單位承擔應該工傷保險報銷費用。下班途中突發(fā)疾病死亡，單位沒責
2022-04-22 15,340
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01:45
汽車發(fā)生交通事故處理流程發(fā)生交通事故的處理辦法： 1、發(fā)生交通后可以報警，交警趕往現(xiàn)場后保護并調(diào)查現(xiàn)場。若車輛有保險的，應當及時告知保險公司。 2、若當事人對于交通事實無爭議或只造成輕微財產(chǎn)損失，雙方可以自行進行調(diào)解并協(xié)商關于損害賠償?shù)南嚓P費用及事宜。其中賠償費包
3,042 2022.04.17 -
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發(fā)生交通事故有沒有誤工費發(fā)生交通事故，只要受害人因此減少收入的，就有權(quán)要求誤工費。 1、誤工費等于收入乘以誤工時間。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定； 2、一般受害人達到退休年齡或者是屬于未成年人的，或者受害人雖誤工但受實際收入未減少的，誤工費不
816 2022.06.06 -
00:59
發(fā)生交通事故該怎么辦發(fā)生交通事故之后應該的處理辦法：1、應當應當立即停車，保護現(xiàn)場、搶救傷員并及時報警；2、根據(jù)交警部門出具的交通事故認定書，按照比例承擔相應的責任；3、對責任認定不服的，可以提起訴訟。在道路上發(fā)生交通事故，未造成人身傷亡，當事人對事實及成因無
2,897 2022.04.17
