職工除名前的下鄉(xiāng)是否計(jì)算退休工齡?
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不予計(jì)算視同繳費(fèi)年限。r職工除名前的工齡，可以計(jì)算連續(xù)工齡，視同繳費(fèi)年限，但是，是從當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)之日起計(jì)算。除名前的下鄉(xiāng)知青年限，屬于實(shí)際繳費(fèi)年限之前的工齡，辦理退休不能視同繳費(fèi)年限。r法律依據(jù)r勞動(dòng)部辦公廳r《對(duì)“關(guān)于除名職工重新參加工作后工齡計(jì)算有關(guān)問(wèn)題的請(qǐng)示”的復(fù)函》r勞辦發(fā)[1995]104號(hào)r3、關(guān)于除名職工連續(xù)工齡計(jì)算時(shí)效的溯及力問(wèn)題。r我們意見(jiàn)，應(yīng)從各地實(shí)行職工個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間，作為除名職工計(jì)算連續(xù)工齡的起始時(shí)間。
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服刑前的工齡不算退休工齡。服刑前的工齡可以計(jì)算為一般工齡，括軍齡均不能視同繳費(fèi)年限，但實(shí)際繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)年限，可以與重新參工之后的實(shí)際繳費(fèi)年限合并計(jì)算。
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企業(yè)職工退休工齡計(jì)算退休工齡這樣計(jì)算： 工齡也就是工作年限是按周年計(jì)算后剩余的月數(shù)，超過(guò)六個(gè)月的，按一年計(jì)算，六個(gè)月和不滿六個(gè)月的按半年計(jì)算。職工工作年限越長(zhǎng)的，其工齡越長(zhǎng)，相應(yīng)地享受年休假以及工資可以適當(dāng)提高。
2020.04.15 660 -
下崗職工是否提前退休提前退休和是否是下崗工人并沒(méi)有太大的關(guān)系，下崗職工分兩種情況： 1、由于企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)狀況等原因，已經(jīng)離開(kāi)本人的生產(chǎn)和工作崗位，并已不在本單位從事其他工作，但仍與用人單位保留勞動(dòng)關(guān)系的人員。而且這類人員的單位還需要按月為下崗職工支付最低基
2022.09.30 200 -
如何計(jì)算職工退休年齡工人法定退休年齡一般為男性60周歲，女性50周歲。其具體標(biāo)準(zhǔn)為： 1、男性滿六十周歲，女性滿五十周歲可退休； 2、從事繁重體力勞動(dòng)或有害健康工作者，男性滿五十五周歲，女性滿四十五周歲可退休； 3、經(jīng)鑒定為喪失勞動(dòng)能力，男性滿五十周歲，女性滿
2020.01.25 1,240
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問(wèn)工齡能否按之前除名工齡計(jì)算
我作為你的律師想清楚的了解下你之前除名工齡計(jì)算是因違反計(jì)劃生育政策而被除名的，不屬于行政處分按照《勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于除名職工重新參加工作后工齡計(jì)算有關(guān)問(wèn)題的請(qǐng)示的復(fù)函》（勞辦發(fā)[1994]48號(hào)）：受到
2022-07-01 15,340 -
除名退休算不算工齡
企業(yè)職工除名前工齡（繳費(fèi)年限）計(jì)算，根據(jù)勞辦發(fā)104號(hào)第三條：“關(guān)于除名職工連續(xù)工齡計(jì)算時(shí)效的溯及力問(wèn)題。應(yīng)從各地實(shí)行職工個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間，作為除名職工計(jì)算連續(xù)工齡的起始時(shí)間。退休時(shí)除名前未繳
2022-03-11 15,340 -
合并前的累計(jì)工齡是否構(gòu)成除名職工
除名之前的工齡一律不予計(jì)算。根據(jù)原內(nèi)務(wù)部《關(guān)于工作人員曾受過(guò)開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)、刑事處分工齡計(jì)算問(wèn)題的復(fù)函》（(59)內(nèi)人事福字第740號(hào)）第二條規(guī)定，出勞動(dòng)教養(yǎng)期間不予計(jì)算工齡之外，勞動(dòng)教養(yǎng)之前和之后的
2022-04-07 15,340 -
服刑人員再就業(yè)后，退休時(shí)計(jì)算工齡是否能累計(jì)開(kāi)除公職前工齡？
工作人員服刑以后又參加工作的，其連續(xù)工齡或繳費(fèi)年限應(yīng)按以下辦法計(jì)算： 1、被原單位開(kāi)除公職或刑滿釋放后經(jīng)勞動(dòng)人事部門正式批準(zhǔn)錄用為全民、大集體職工或企業(yè)勞動(dòng)合同制職工的，應(yīng)從重新參加工作之日起計(jì)算工齡
2022-10-08 15,340
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2020年職工退休年齡新規(guī)定根據(jù)《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，有以下情況之一即可辦理退休： 1、男干部或者工人年滿六十周歲，女工人年滿五十周歲，女干部年滿五十五周歲，且連續(xù)工齡滿十年的； 2、男工人年滿五十五周歲，女工人年滿四十五周歲，主要從事高溫、高空
44,559 2021.03.24 -
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2022年退休工資如何計(jì)算2022年退休工資的計(jì)算如下： 1、參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，退休后均計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金； 2、“統(tǒng)賬結(jié)合”后參加工作且繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的人員，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金，基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)
4,155 2022.05.21 -
01:21
工齡怎么計(jì)算今天和大家分享一下工齡怎么計(jì)算 工齡計(jì)算方法有三種，分別是：1、連續(xù)計(jì)算法。具體計(jì)算時(shí)間是從用人單位用工之日起算至離職之日這段時(shí)間，如果期間有工作調(diào)度的，也不中斷計(jì)算；2、合并計(jì)算法。如果職工在工作過(guò)程中因?yàn)橛萌藛挝徽{(diào)整等非主觀原因中斷工作
73,500 2022.04.15
