久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

您的位置:法師兄 > 專業(yè)問答 > 員工哺乳期不哺乳可以加班嗎

員工哺乳期不哺乳可以加班嗎

2022-08-29 11:25

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!

我也有類似問題!點(diǎn)擊提問

推薦答案

廣西在線咨詢顧問團(tuán)

2022-08-29回復(fù)

專業(yè)分析:

《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》第二條醫(yī)療期是指企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷停止工作治病休息不得解除勞動(dòng)合同的時(shí)限。 休病假根據(jù)以上規(guī)定,是一種停止工作治病休息的時(shí)間,通常說法就是不上班處于休息狀態(tài)。而法定1小時(shí)哺乳時(shí)間,指的是在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)安排1小時(shí)用于哺乳。

展開更多

對(duì)內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

哺乳期指的是女員工生育完至嬰兒滿一周歲的時(shí)間段。 在這段時(shí)間內(nèi),用人單位不得安排女員工在從事國家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和哺乳期禁忌從事的其他勞動(dòng),也不得安排其延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。因此哺乳期的女員工有權(quán)拒絕加班。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

哺乳期可以拒絕加班。哺乳期是女員工生育完至嬰兒滿一周歲的時(shí)間段。在這段時(shí)間內(nèi),用人單位不得安排女員工延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。

律師普法更多>>
  • 哺乳期可以加班嗎?
    哺乳期可以加班嗎?

    女職工在哺乳期內(nèi)用人單位是不允許安排其加班的。所以如果女職工碰到用人單位要求其在哺乳期內(nèi)加班時(shí),可以明確提出拒絕,用人單位也不得以此為理由克扣女職工的獎(jiǎng)金或工資福利待遇。 如果用人單位以解除勞動(dòng)合同或其他條件為要挾強(qiáng)制要求哺乳期內(nèi)的女職工加

    2020.12.30 1,810
  • 哺乳期可以加班嗎
    哺乳期可以加班嗎

    哺乳期指的是女員工生育完至嬰兒滿一周歲的時(shí)間段。在這段時(shí)間內(nèi),用人單位不得安排女員工在從事國家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和哺乳期禁忌從事的其他勞動(dòng),也不得安排其延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。因此哺乳期的女員工有權(quán)拒絕加班。

    2020.02.12 547
  • 哺乳期哺乳員工可以辭退員工嗎
    哺乳期哺乳員工可以辭退員工嗎

    在哺乳期如果發(fā)生了《勞動(dòng)合同法》第三十九條的六種情形之一的是可以被辭退的,這六種情形分別是 (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的; (二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的; (三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的; (四)勞動(dòng)者同

    2020.05.21 366
專業(yè)問答更多>>
  • 哺乳期可以不加班嗎

    哺乳期是指女員工從生完孩子到嬰兒一歲的時(shí)間段。在此期間,用人單位不得安排女職工從事國家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度勞動(dòng)和哺乳期禁忌的其他勞動(dòng),也不得安排女職工延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。所以哺乳期的女員工有權(quán)

    2021-10-29 15,340
  • 哺乳期不可以加班嗎,

    依據(jù)中華人民共和國國務(wù)院令2012年第619號(hào)令的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第九條的規(guī)定, 對(duì)哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工,用人單位不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)。 用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)為哺

    2022-06-18 15,340
  • 哺乳期可以不加班嗎?

    哺乳期可以拒絕加班。哺乳期是女員工生育完至嬰兒滿一周歲的時(shí)間段。在這段時(shí)間內(nèi),用人單位不得安排女員工延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。根據(jù)《勞動(dòng)法》第六十三條規(guī)定,不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國

    2022-07-02 15,340
  • 哺乳期可以加班嗎

    女職工產(chǎn)假規(guī)定以及勞動(dòng)法均有規(guī)定。女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期不得解除勞動(dòng)合同,不得加班,不得做重體力活。哺乳期為產(chǎn)后一年

    2022-06-28 15,340
法律短視頻更多>>
  • 哺乳期不可以離婚嗎 01:01
    哺乳期不可以離婚嗎

    哺乳期不是一定不可以離婚。一般情況下,如果男方?jīng)]有法定事由就提出離婚的,那么人民法院不會(huì)受理該離婚請(qǐng)求。法定事由一般是指,女方提出離婚,或者人民法院認(rèn)為確有必要受理男方離婚請(qǐng)求。女方在哺乳期的,男方不可以提出離婚,女方可以提出離婚?!吨腥A人

    574 2022.05.21
  • 哺乳期內(nèi)可以離婚嗎 01:10
    哺乳期內(nèi)可以離婚嗎

    根據(jù)婚姻法的規(guī)定,男方不得在女方懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或者中止妊娠后六個(gè)月內(nèi)提出離婚。也就是說,在哺乳期內(nèi),男方不能提出離婚,女方可以。另外,離婚分為起訴離婚和協(xié)議離婚兩種,夫妻雙方都自愿離婚的,可以協(xié)議離婚,如果夫妻一方不愿意離婚的,另一

    2,299 2022.04.17
  • 哺乳期可以申請(qǐng)離婚嗎 01:15
    哺乳期可以申請(qǐng)離婚嗎

    根據(jù)婚姻法的規(guī)定,男方不得在女方懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或者中止妊娠后六個(gè)月內(nèi)提出離婚。也就是說,在哺乳期內(nèi),男方不能提出離婚,女方可以。另外,離婚分為起訴離婚和協(xié)議離婚兩種,夫妻雙方都自愿離婚的,可以協(xié)議離婚,如果夫妻一方不愿意離婚的,另一

    2,155 2022.04.17
勞動(dòng)糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會(huì)有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請(qǐng)問有什么可以幫助到您的?