工傷鑒定的定義是什么
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廣義的工傷鑒定包括勞動(dòng)能力鑒定和致殘等級(jí)鑒定，狹義的工傷鑒定指致殘等級(jí)鑒定。勞動(dòng)能力鑒定也稱勞動(dòng)鑒定，是指勞動(dòng)者在生產(chǎn)工作中因種種原因造成勞動(dòng)能力不同程度的損害，致使勞動(dòng)者在部分、大部分或完全喪失勞動(dòng)能力時(shí)，有關(guān)部門在醫(yī)學(xué)方面對(duì)其做出的鑒別和評(píng)定。通常情況下，我國(guó)的勞動(dòng)能力鑒定工作只負(fù)責(zé)因工傷或因病而導(dǎo)致的勞動(dòng)能力鑒定問題。
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工傷是指勞動(dòng)者在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中，由于外部因素直接作用而引起機(jī)體組織的突發(fā)性意外損傷，其勞動(dòng)者在受到工傷的時(shí)候，其用人單位是可以向其賠償醫(yī)療費(fèi)、交通費(fèi)、停工留薪期的工資、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼等相關(guān)費(fèi)用的。
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工傷關(guān)聯(lián)性鑒定含義是什么工傷關(guān)聯(lián)性鑒定是指：工傷職工在事故傷害后治療工傷期間的疾病，或者工傷職工死亡時(shí)是否有工傷引起的鑒定活動(dòng)。正確的說法是疾病和工傷相關(guān)性鑒定。 相關(guān)疾病在工傷認(rèn)定中沒有鑒定，只是決定了員工是否遭受事故傷害。對(duì)于事故傷害造成的疾病，必須向勞動(dòng)能力
2022.04.14 2,177 -
工傷鑒定的規(guī)定是什么工傷鑒定的規(guī)定如下：殘疾影響勞動(dòng)能力的，可以鑒定工傷職工的勞動(dòng)能力。勞動(dòng)障礙分為十個(gè)殘疾等級(jí)，一級(jí)最重，十級(jí)最輕。勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)人可以是用人單位、工傷職工或其直系親屬。受理機(jī)構(gòu)是設(shè)區(qū)的市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)。申請(qǐng)鑒定時(shí)，應(yīng)當(dāng)提供工傷鑒定決定
2022.04.16 208 -
什么是傷殘鑒定與工傷鑒定傷殘鑒定的申請(qǐng)主體只能是傷者；工傷認(rèn)定的申請(qǐng)主體可以是職工本人、近親屬和用人單位。傷殘鑒定需要申請(qǐng)人提供公安交警部門出具的，交通責(zé)任事故認(rèn)定證明；工傷認(rèn)定需要工傷申請(qǐng)認(rèn)定主體已取得社會(huì)保險(xiǎn)行政部門出具的，職工工傷認(rèn)定決定書。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條
2022.04.12 861
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工傷鑒定定義是什么
1、工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。 2、工傷鑒定的范圍包括：勞動(dòng)能力鑒定，停工留薪期鑒
2022-07-20 15,340 -
工傷鑒定的意義是什么？
工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。工傷鑒定的范圍包括：勞動(dòng)能力鑒定，停工留薪期鑒定確認(rèn)，護(hù)
2022-04-08 15,340 -
工傷勞動(dòng)能力鑒定的定義是什么
工傷勞動(dòng)能力鑒定，是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。重點(diǎn)是因?yàn)閭麣垖?duì)勞動(dòng)能力的影響和生活資料障礙程度。人身?yè)p害的傷殘鑒定，重點(diǎn)是身體傷殘和對(duì)生活的影響。第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功
2022-03-11 15,340 -
什么是工傷鑒定什么是工傷鑒定
是指某個(gè)器官完全消失，什么都沒有了。比如拇指完全缺失，指的就是拇指都沒了。工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事
2022-03-12 15,340
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傷殘鑒定和工傷鑒定有什么區(qū)別工傷認(rèn)定和傷殘鑒定的區(qū)別有： 1、申請(qǐng)鑒定主體不同。工傷鑒定申請(qǐng)主體是已被認(rèn)定為工傷的職工本人、近親屬、雇傭單位均可；交通事故傷殘鑒定申請(qǐng)主體只能是傷者本人； 2、申請(qǐng)鑒定的前提條件不同。工傷鑒定的前提是，工傷申請(qǐng)鑒定主體已經(jīng)取得了社會(huì)保險(xiǎn)
4,862 2022.04.17 -
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工傷鑒定什么時(shí)候鑒定最好工傷鑒定在事故發(fā)生后的一年之內(nèi)做都合適。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，所在單位應(yīng)當(dāng)向向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未申請(qǐng)的，勞動(dòng)者及其親屬可以在一年內(nèi)申請(qǐng)。職工發(fā)生
2,876 2022.04.17 -
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傷殘鑒定與工傷鑒定的區(qū)別傷殘鑒定與工傷鑒定主要有以下幾點(diǎn)區(qū)別： 1、兩者對(duì)應(yīng)的申請(qǐng)人不相同，傷殘鑒定只可以是傷者本人申請(qǐng)，而工傷鑒定是已經(jīng)被認(rèn)定工傷的員工本人、關(guān)系較近的親屬或者是其所在的單位等； 2、兩者申請(qǐng)鑒定的前提條件不相同，傷殘鑒定的前提是需要提供交通部門
8,576 2022.04.15
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工傷傷殘鑒定為什么不能鑒定為工傷2022.03.29
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工傷鑒定流程是什么怎樣鑒定？2022.08.02
