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必須書(shū)寫(xiě)的勞動(dòng)合同材料有哪些

2023-07-18 17:15

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專(zhuān)業(yè)分析:

勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款: (一)用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人; (二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼; (三)勞動(dòng)合同期限; (四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn); (五)工作時(shí)間和休息休假; (六)勞動(dòng)報(bào)酬; (七)社會(huì)保險(xiǎn); (八)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù); (九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。

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對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn),可立即反饋反饋

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張超律師

北京潤(rùn)川律師事務(wù)所

勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式訂立,并具備以下條款:(一)勞動(dòng)合同期限;(二)工作內(nèi)容;(三)勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件;(四)勞動(dòng)報(bào)酬;(五)勞動(dòng)紀(jì)律;(六)勞動(dòng)合同終止的條件;(七)違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。勞動(dòng)合同除前款規(guī)定的必備條款外,當(dāng)事人可以協(xié)商約定其他內(nèi)容。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

勞動(dòng)合同必須有的內(nèi)容包括: 1、用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人; 2、勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼; 3、勞動(dòng)合同期限; 4、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn); 5、工作時(shí)間和休息休假; 6、勞動(dòng)報(bào)酬; 7、社會(huì)保險(xiǎn); 8、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等。

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    勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)該明確的寫(xiě)在勞動(dòng)合同中。而且也需要明確加班費(fèi)的計(jì)算基數(shù)、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼的數(shù)額以及支付時(shí)間、支付方式等等。 沒(méi)有明示工資的具體數(shù)額,公司以保密、工資會(huì)調(diào)整等為借口,不在合同上寫(xiě)明工資,這種做法是不合理的,另外沒(méi)有工資的合同,等同于

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    材料員勞動(dòng)合同的內(nèi)容有這些: 1、勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼; 2、用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人; 3、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn); 4、工作時(shí)間和休息休假; 5、其他必備的內(nèi)容等。

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