企業(yè)五險(xiǎn)最低標(biāo)準(zhǔn)是多少呢
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關(guān)于企業(yè)交五險(xiǎn)的最低標(biāo)準(zhǔn)問題，一般來說社保的最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于社會(huì)平均繳費(fèi)基數(shù)的60%，最高繳費(fèi)基數(shù)不得超過社平繳費(fèi)基數(shù)的300%。住房公積金繳費(fèi)基數(shù)，有的是按照60%的最低交費(fèi)基數(shù)計(jì)算，有的是按照最低社會(huì)平均工資計(jì)算。 五險(xiǎn)一金的繳費(fèi)錢數(shù)實(shí)際上都相當(dāng)于繳費(fèi)基數(shù)乘以相應(yīng)的繳費(fèi)比例。五險(xiǎn)的繳費(fèi)比例并不是統(tǒng)一確定，而是當(dāng)?shù)馗鶕?jù)5種保險(xiǎn)的基金運(yùn)行情況進(jìn)行確定的。除了養(yǎng)老保險(xiǎn)之外，基本是以以收定支、收支平衡、略有結(jié)余為主。
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社保的最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于社會(huì)平均繳費(fèi)基數(shù)的60%，最高繳費(fèi)基數(shù)不得超過社平繳費(fèi)基數(shù)的300%。住房公積金繳費(fèi)基數(shù)，有的是按照60%的最低交費(fèi)基數(shù)計(jì)算，有的是按照最低社會(huì)平均工資計(jì)算。
國家規(guī)定五險(xiǎn)一金一般包括養(yǎng)老部分，生育部分，工傷部分，公積金部分，醫(yī)療部分和失業(yè)部分。其中五鐘保險(xiǎn)部分是法律規(guī)定的，而公積金不是法定的。工傷和生育是企業(yè)單方面承擔(dān)的，按照國家最低標(biāo)準(zhǔn)繳納的，養(yǎng)老部分由單位承擔(dān)兩成，勞動(dòng)者個(gè)人承擔(dān)八成，醫(yī)療部分由單位承擔(dān)一成，勞動(dòng)者則承擔(dān)兩成左右的。
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五險(xiǎn)一金最低標(biāo)準(zhǔn)是多少？國家規(guī)定五險(xiǎn)一金一般包括養(yǎng)老部分，生育部分，工傷部分，公積金部分，醫(yī)療部分和失業(yè)部分。其中五鐘保險(xiǎn)部分是法律規(guī)定的，而公積金不是法定的。工傷和生育是企業(yè)單方面承擔(dān)的，按照國家最低標(biāo)準(zhǔn)繳納的，養(yǎng)老部分由單位承擔(dān)兩成，勞動(dòng)者個(gè)人承擔(dān)八成。
2020.03.16 320 -
五險(xiǎn)最低標(biāo)準(zhǔn)交多少錢五險(xiǎn)一金是國家強(qiáng)制性的，以個(gè)人上年度月平均工資為基數(shù)，各地可能略有不同，五險(xiǎn)一金一個(gè)月大概是1500元左右，包括個(gè)人和單位繳納的。 五險(xiǎn)包括:養(yǎng)老保險(xiǎn):個(gè)人交納8%，單位交納22%；醫(yī)療保險(xiǎn):個(gè)人交納2%，單位交納10%；失業(yè)保險(xiǎn):個(gè)人交納
2020.09.05 2,462 -
五險(xiǎn)一金的最低標(biāo)準(zhǔn)是多少看單位個(gè)人的具體工資。 養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U納比例20%，個(gè)人繳納比例8%; 醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U納比例9%1%，個(gè)人繳納比例2%3; 失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U納比例1%，個(gè)人繳納比例0.2%（備注：農(nóng)業(yè)戶口不繳納）; 生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U納比例0.8%，個(gè)人
2020.11.15 435
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企業(yè)交五險(xiǎn)最低標(biāo)準(zhǔn)是多少
關(guān)于企業(yè)交五險(xiǎn)的最低標(biāo)準(zhǔn)問題，一般來說社保的最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于社會(huì)平均繳費(fèi)基數(shù)的60%，最高繳費(fèi)基數(shù)不得超過社平繳費(fèi)基數(shù)的300%。住房公積金繳費(fèi)基數(shù)，有的是按照60%的最低交費(fèi)基數(shù)計(jì)算，有的是按照
2022-10-14 15,340 -
企業(yè)個(gè)人交五險(xiǎn)最低標(biāo)準(zhǔn)是多少
社保全稱社會(huì)保險(xiǎn)，指一種社會(huì)保險(xiǎn)或保障機(jī)制，幫助公民面對(duì)某些社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)如：失業(yè)、疾病、事故、衰老、死亡等，或是保障基本得生存資源如：教育、醫(yī)療等。 “五險(xiǎn)”：按照職工工資，單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是：養(yǎng)
2022-04-06 15,340 -
企業(yè)交五險(xiǎn)一金的最低標(biāo)準(zhǔn)是多少
上年全市職工月平均工資最低不低于60％（本市私營企業(yè)職工、個(gè)體工商戶職工、非城鎮(zhèn)戶口職工不得少于50人％，私營企業(yè)法人、股東、個(gè)體工商戶業(yè)主不得少于100人％）；最高月平均工資不月平均工資不得高于30
2021-12-21 15,340 -
企業(yè)交五險(xiǎn)最低標(biāo)準(zhǔn)？
最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%（私營企業(yè)職工、個(gè)體工商戶雇工和非本市城鎮(zhèn)戶口職工不得低于50%，私營企業(yè)法人、股東、個(gè)體工商戶業(yè)主不得低于100%）；最高不能高于上年度全市職工月平均工資
2022-11-02 15,340
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01:20
常州五險(xiǎn)一金最低標(biāo)準(zhǔn)常州五險(xiǎn)一金最低標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、住房公積金繳存基數(shù)下限是1660元； 2、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為：用人單位以全體職工工資總額為繳費(fèi)基數(shù)，但人均月繳費(fèi)基數(shù)不得低于2564元； 3、養(yǎng)老保險(xiǎn)的月繳費(fèi)基數(shù)分為1496元、4832元、2899元、256
7,897 2022.05.11 -
01:14
撫養(yǎng)費(fèi)最低標(biāo)準(zhǔn)是多少撫養(yǎng)費(fèi)是父母或其他對(duì)未成年人負(fù)有撫養(yǎng)義務(wù)的人，為未成年人承擔(dān)的生活、教育等費(fèi)用?？傮w而言，撫養(yǎng)費(fèi)的具體數(shù)額取決于父母的負(fù)擔(dān)能力、當(dāng)?shù)厣钏?、子女?dāng)?shù)量等。法律沒有規(guī)定撫養(yǎng)費(fèi)的具體的最低標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)相關(guān)司法解釋，如果當(dāng)事人有固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)一
1,790 2021.03.24 -
01:45
無錫最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)是多少無錫最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)： 1、全市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)由每人每月1010元調(diào)整為每人每月1060元； 2、全市特困人員基本生活標(biāo)準(zhǔn)由每人每月1525元調(diào)整為每人每月1600元。市區(qū)特困人員照料護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)，仍按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)特困供養(yǎng)人員照料護(hù)
4,851 2022.04.17
