直系親屬去世能否享受帶薪喪假
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早在1980年，國家已對(duì)職工帶薪休假問題作出了相關(guān)規(guī)定。根據(jù)《關(guān)于國營企業(yè)職工請(qǐng)婚喪假和路程假問題通知》規(guī)定：職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時(shí)，可根據(jù)具體情況，由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，酌情給予一至三天的婚喪假;在批準(zhǔn)的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發(fā)。李先生女婿的父親，屬于其直系親屬，完全可以享有帶薪的喪假。t關(guān)于喪假期間的薪水問題，根據(jù)《上海市企業(yè)工資支付辦法》第九條規(guī)定：勞動(dòng)者在依法享受婚假、喪假、探親假等假期期間，用人單位應(yīng)當(dāng)按國家規(guī)定支付假期工資，并且假期工資基數(shù)均不得低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。t雖然當(dāng)時(shí)的文件規(guī)定的是國營企業(yè)職工可以享有的權(quán)利，但實(shí)際上，隨著時(shí)代的發(fā)展，現(xiàn)在國內(nèi)的企業(yè)已經(jīng)不止國營企業(yè)一種了。由于直系親屬去世對(duì)于員工是身心雙重打擊，所以不論是從文件依據(jù)上，還是從倫理上，企業(yè)都應(yīng)該給予員工帶薪喪假。如果企業(yè)仍然不給帶薪喪假，員工可以申請(qǐng)進(jìn)行勞動(dòng)仲裁。
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勞動(dòng)者的非直系親屬去世的，一般不能請(qǐng)喪假。但單位的規(guī)章制度依法另有規(guī)定的除外。勞動(dòng)者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，用人單位應(yīng)按勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)依法支付勞動(dòng)者工資。
直系親屬的喪假國家規(guī)定是1到3天，如果是外地的，會(huì)依據(jù)路程的遠(yuǎn)近適當(dāng)?shù)亟o予路程假。在喪假期間，工資是照發(fā)的，但是來回的路費(fèi)需要自理。而且也只有直系親屬去世才享有婚假，直系親屬包括父母、配偶以及子女，除此之外都不可以，比如祖父母、外祖父母去世就沒有喪假，只能請(qǐng)事假，會(huì)扣工資。
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非直系親屬去世能請(qǐng)喪假嗎國營企業(yè)職工非直系親屬去世的，不能請(qǐng)喪假；非國營企業(yè)職工喪假由本單位規(guī)章制度規(guī)定，本單位規(guī)章制度確定能請(qǐng)喪假的就能請(qǐng)喪假。勞動(dòng)者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，用人單位應(yīng)按勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)依法支付勞動(dòng)者工資。
2020.05.10 222 -
直系親屬去世有沒有喪假一、職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時(shí)，可以根據(jù)具體情況，由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，酌情給予一至三天的婚喪假。 二、職工結(jié)婚時(shí)雙方不在一地工作的，職工在外地的直系親屬死亡時(shí)需要職工本人去外地料理喪事的，都可以根據(jù)路程遠(yuǎn)近，另
2020.01.29 399 -
直系親屬去世陪喪假多少天直系親屬的喪假國家規(guī)定是1到3天，如果是外地的，會(huì)依據(jù)路程的遠(yuǎn)近適當(dāng)?shù)亟o予路程假。在喪假期間，工資是照發(fā)的，但是來回的路費(fèi)需要自理。而且也只有直系親屬去世才享有婚假，直系親屬包括父母、配偶以及子女，除此之外都不可以。
2020.05.13 236
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有直系親屬直系親屬去世后享受幾天喪假
根據(jù)原國家勞動(dòng)總局、財(cái)政部《關(guān)于國營企業(yè)職工請(qǐng)婚喪假和路程假問題的規(guī)定》,國有企業(yè)職工的直系親屬死亡時(shí),企業(yè)應(yīng)該根據(jù)具體情況,酌情給予職工1—3天的喪假。直系親屬包括父母、配偶和子女。如果職工死亡的直
2022-04-05 15,340 -
非直系親屬離世可以享受喪假嗎?
非直系親屬是無法享受喪假的。
2022-07-18 15,340 -
屬于直系親屬還能享受喪假嗎
只有直系親屬才可以享受喪假。
2022-05-22 15,340 -
直系親屬去世幾天喪假
職工結(jié)婚時(shí)雙方不在一地工作的，職工在外地的直系親屬死亡時(shí)需要職工本人去外地料理喪事的，都可以根據(jù)路程遠(yuǎn)近，另給予路程假。三、在批準(zhǔn)的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發(fā)，途中的車船費(fèi)等，全部由職工自理
2022-08-02 15,340
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喪假直系親屬的范圍是什么喪假直系親屬包括配偶，父母，子女。對(duì)于超出這一范圍的親屬，單位可以自行規(guī)定和解釋。勞動(dòng)者在喪假期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。目前國家還沒有對(duì)非國營企業(yè)職工休婚喪假作出具體規(guī)定，但可以根據(jù)具體情況，由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，酌情給予一至三天的婚
1,091 2022.05.21 -
01:08
請(qǐng)喪假直系親屬的范圍包括哪些請(qǐng)喪假直系親屬的范圍包括父母、配偶和子女。父母、配偶和子女，在具體執(zhí)行過程中，岳父母或者公婆過世，也列入可享受喪假的范圍。喪假期間，工資要照發(fā)，但是途中的車船費(fèi)等由職工自理。喪葬假的時(shí)間具體如下： 1、員工配偶、父母、子女、直系兄弟姐妹死亡
15,458 2023.01.19 -
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直系親屬包括什么直系親屬包括父母與子女、祖父母與孫子女、外祖父母與外孫子女等。 直系血親是指有著直接血緣關(guān)系的親屬，即生育自己和自己所生育的上下各代親屬，包括直系長輩血親和直系晚輩血親。我國采用三分法，根據(jù)親屬關(guān)系產(chǎn)生的原因，將親屬分為配偶、血親和姻親三種
1,239 2022.05.21
