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懷孕期間社保變更

2022-06-02 19:23

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根據(jù)《女職工勞動保護法》的有關規(guī)定:懷孕期、生育期、哺乳期不能解除勞動關系。如果換了工作單位,也就是離職,產(chǎn)檢費用和生育津貼按常理應該由原單位繼續(xù)申報和報銷。社保關系還在原單位,由原單位繼續(xù)社保繳費直至報銷完畢為止。

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張神兵律師

廣東律參律師事務所

不變更。懷孕期、生育期、哺乳期不能解除勞動關系。如果換了工作單位,也就是離職,產(chǎn)檢費用和生育津貼按常理應該由原單位繼續(xù)申報和報銷。社保關系還在原單位,由原單位繼續(xù)社保繳費直至報銷完畢為止。

章法律師

廣東律參律師事務所

如果在法定婚假內(nèi)或單位規(guī)定的婚假內(nèi),工資社保是由單位承擔的,如果不在上述期限內(nèi),就應該按照單位規(guī)定操作了。

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